tag:blogger.com,1999:blog-23218751098196526212024-03-14T14:00:40.048+01:00ReflexionesAnonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.comBlogger20125tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-15804919103102050222017-11-29T01:49:00.001+01:002018-02-22T20:39:46.583+01:00¿Lo más alto de la inteligencia? La bondad<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgcwscxBixrKj33obHGgd0WHPGxdoLMgFOXvWVhpnR9HPdPfZtP4s-zXAXZgC7SEjVu0G5P87wQh4-fgTOri-LiAZF3vNTTlyjxaZTH7z9pZlv_AT3C0lFKi1l9ZV8vS8KndcHEqlaG2m4/s1600/bond.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" data-original-height="660" data-original-width="1024" height="257" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgcwscxBixrKj33obHGgd0WHPGxdoLMgFOXvWVhpnR9HPdPfZtP4s-zXAXZgC7SEjVu0G5P87wQh4-fgTOri-LiAZF3vNTTlyjxaZTH7z9pZlv_AT3C0lFKi1l9ZV8vS8KndcHEqlaG2m4/s400/bond.jpg" width="400" /></a></div>
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Hace unos días comentaba con mis alumnos de primero de bachillerato la estrecha relación que existe entre nuestra inteligencia y voluntad. Terminé con una frase sobre la sigo reflexionando: <i>«</i><i>La cumbre de la inteligencia, su punto más alto, su cénit es la bondad</i><i>»</i>. Es algo así como el instante en el que la inteligencia se queda sorprendida de lo que es capaz de hacer por sí misma. Hoy ha caído en mis manos una entrevista a Richard Davidson, especialista en neurociencia afectiva, en el que leo algo similar <i>«la base de un cerebro sano es la bondad»</i>. </div>
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Y la bondad es la corriente de acción que ayuda a que la felicidad aparezca en la vida de los demás. A veces se hace generosidad, que surge cuando una persona prefiere disminuir el nivel de satisfacción de sus intereses a cambio de que el otro amplíe el de los suyos, y que en personas sentimentalmente bien construidas suele ser devuelta con la gratitud. </div>
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A la hora de construir una vida afectiva, podríamos considerar la <i>bondad</i> como el contrapunto de la <i>crueldad</i>, es decir, la utilización del daño para obtener un beneficio; la <i>maldad</i>, ejecución de un daño aunque no produzca réditos; la <i>perversión</i>, cuando alguien se regodea de infligir daño a alguien; o la <i>malicia</i>, que desea el mal de los otros aunque no se participe directamente en él. La bondad es justo lo contrario a estos sentimientos que requieren del sufrimiento para poder ser. </div>
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La bondad casa con la afabilidad, la ternura, el cuidado, la atención, la relación, la empatía, la compasión, la fraternidad, todos ellos sentimientos y conductas que buscan incorporar al otro tanto en las deliberaciones como en las acciones personales. Se trataría de todo el conjunto de sentimientos y afectos en quien está atento a las necesidades ajenas. </div>
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La amabilidad, en este contexto, sería la acción en la que tratamos al otro con la bondad y consideración que se merece toda persona. Ser bondadoso con los demás es serlo con uno mismo, con nuestra común condición de personas empeñadas en llegar a ser el ser que nos gustaría ser. Ayudar a que la felicidad llegue a buen puerto en la vida de los demás es ayudar a que también lo haga en la nuestra. De ahí que no haya mayor beneficio social que la colaboración que se nutre de la bondad.</div>
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Para incorporar la bondad en el trajín diario hay que romper los límites de la estrecha y claustrofóbica geografía del yo absolutamente absorto en un individualismo competitivo y narcisista. La bondad se cultiva, tanto con los más cercanos como con los desconocidos e incluso los enemigos. Crecer en bondad es <i>humanizarnos</i>. </div>
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Recuerdo que en una entrevista le preguntaron a Michael Tomasello, uno de los grandes estudiosos de la cooperación, por qué podemos ser muy amables con la gente de nuestro entorno y luego ser despiadados en otros contextos, como por ejemplo en el laboral. Su respuesta fue muy elocuente. Tomasello argumentó que nuestros valores varían en función de en qué círculo nos movamos. No nos comportamos igual con el conocido que con el desconocido. Homologar ambos comportamientos es una de las grandes aspiraciones de la ética. </div>
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¿Qué podemos hacer para pasar del círculo íntimo al círculo público con la misma actitud empática? ¿Cómo realizar colaborar tanto en el ámbito afectuoso como en el ámbito donde el afecto pierde irradiación? Es el paso del afecto a la virtud. Y las virtudes no se aprenden en abstracto. Hay que buscar a las personas que las posean para poder aprenderlas.</div>
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Solemos decir que un ejemplo vale más que mil palabras, siempre que sepamos qué palabras queramos ejemplificar. En el plano ético la teoría es poco persuasora. Sabemos qué es la bondad, pero para aprenderla necesitamos contemplarla en personas consideradas bondadosas, buenas, por la comunidad y reproducirla en nuestra vida. Pocas tareas requieren tanta participación de la conciencia, la inteligencia y la voluntad, pero pocas satisfacen tanto cuando se desarrollan como virtud. Cuando alguien lo logra estamos ante un sabio.</div>
Unknownnoreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-74545027181272116842017-10-28T22:10:00.000+02:002017-10-28T22:10:14.942+02:00Cómo identificar si soy un workaholic, un adicto al trabajo<div style="text-align: justify;">
Preguntas para averiguar si estás obsesionado con tu trabajo y, lo más importante, para que pongas solución antes de que sea demasiado tarde.</div>
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<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhplRhOh8nVq1ihhRQgOOqMAcCIBP9dXL4XUC8u3ZfdSdC8EjV-bSDPNC-dJMkClkcmInzPhyphenhyphenUE9aWZDD_ZO84I3TG3N8FMq4H1QGYjoC531uAohOFPgxfqUdBUsl_Kzb7gBfGWqOTho80I/s1600/workalcoholic.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="600" data-original-width="1200" height="320" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhplRhOh8nVq1ihhRQgOOqMAcCIBP9dXL4XUC8u3ZfdSdC8EjV-bSDPNC-dJMkClkcmInzPhyphenhyphenUE9aWZDD_ZO84I3TG3N8FMq4H1QGYjoC531uAohOFPgxfqUdBUsl_Kzb7gBfGWqOTho80I/s640/workalcoholic.jpg" width="640" /></a></div>
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Leemos que <i>“el que no trabaja que no coma” </i>y con ello pretendemos subrayar la obligatoriedad del trabajo. Sin embargo, el trabajo es un don, un regalo de la vida, una virtud y valor humano, un deber temporal que hay que cumplir de manera fiel haciendo lo que a cada uno nos corresponde, según nuestro estado de vida y nuestras circunstancias particulares.</div>
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Como virtud debe ser vivida en su justo medio. Si no es así, se convierte en todo lo contrario, en un vicio. ¡Cuántos cuentan las horas para irse a casa! Como si el trabajo les diera alergia. Pero, ¡cuidado! en el otro extremo están los <i>workaholics</i>, los adictos al trabajo.</div>
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Son personas que pueden vivir obsesionadas con el trabajo, al que consagran casi toda su vida, tanto su tiempo laboral como el de descanso. Cuando no trabajan sienten una sensación incómoda, casi enfermiza de vacío y pueden llegar a sufrir depresión o angustia. Personas que nunca están satisfechas con lo que hacen, nunca es suficiente ni dan por terminada una tarea de forma satisfactoria. </div>
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En el ambiente laboral es de lo más peligroso porque erróneamente tiene las mismas expectativas de los demás. Es decir, pretenden que todos trabajen a la par de ella, a su ritmo, con sus horarios y demás lo que le genera mucha frustración e insatisfacción porque, afortunadamente, la gran mayoría sí sabe poner límites sanos en esta área de su vida y son conscientes de que se trabaja para vivir y no se vive para trabajar.</div>
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¿Cómo puedes identificar si vives obsesionado con el trabajo?</div>
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Estas son algunas preguntas que te pueden servir para que te des cuenta de si eres un workaholic y, aún más importante, para que le pongas solución antes de que se te convierta en un problema mayor. Recuerda que una adicción, la que sea, no solo afecta a quien la padece, sino a todo su entorno familiar y social.</div>
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<li>¿Te llevas trabajo a casa una vez por semana o más? Todos tienen a descansar y a desconectarse del trabajo.</li>
<li>Tu vida social es casi nula. Haces todo por evitar salir con amigos, con tu cónyuge e hijos. Inconscientemente piensas que, si no estás en el trabajo, en la oficina, es mejor estar en casa. Pero qué hogareño, pensarán. No, nada de eso. Es que es más fácil y cómodo trabajar desde casa que en otro lugar. En caso de salir con amigos, la mayor parte del tiempo -si no es que todo- hablas todo trabajo, de los problemas, de los proyectos que tienes entre manos, etc.</li>
<li>Tienes constantes discusiones con tu familia porque se sienten relegados al no recibir de tu parte la atención debida por estar más enfocado en tu trabajo o negocio, aún estando en casa.</li>
<li>Con tu obsesión por el trabajo y el pretexto de “darle lo mejor” tienes descuidado a tu cónyuge. Incluso, rehúyes de la intimidad y te llevas trabajo a la cama.</li>
<li>En la noche, antes de dormir piensas en todo lo que sucedió en el día en tu trabajo y en lo que harás mañana.</li>
<li>Te gusta trabajar bajo presión, la adrenalina te empuja y la necesitas para sentirte bien.</li>
<li>Tu ordenador, internet y teléfono son tan vitales como el aire que respiras. Vives conectado 24×7 y duermen junto a ti… Por si hay alguna emergencia...</li>
<li>Si sales a la calle sin tu teléfono, ordenador o tablet, es por mera distracción. </li>
<li>Tienes actitudes egocéntricas porque piensas que tus obligaciones laborales siempre son más importantes que cualquier compromiso familiar.</li>
<li>Siempre eres el primero en llegar a la oficina y de los últimos en irse. Sin ser consciente de eso, puedes trabajar más de doce horas al día y aún así sentirte insatisfecho.</li>
<li>Te frustra que los demás no trabajen a tu ritmo y a tu forma. No sabes delegar tareas. Piensas que nadie lo hará mejor que tú y prefieres hacerlo todo, aunque te enfermes de estrés por la sobrecarga de trabajo.</li>
<li>Las vacaciones te parecen pérdida de tiempo por lo que de preferencia del tema ni hablas.</li>
<li>Comes a deshoras. Es tanta tu obsesión por seguir trabajando que te saltas comidas o te alimentas mal. Tus niveles de estrés y ansiedad son muy altos debido a que no le permites ni a tu cuerpo ni a tu mente descansar lo suficiente y necesario para reponerse de la sobrecarga mental y física en que los traes trajinando. </li>
</ul>
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Caemos en adicciones, en esta o en cualquier otra, cuando no nos es posible expresar con palabras o de alguna otra forma sana lo que sentimos, lo que traemos dentro. Por eso buscamos un “escape” u otra manera generalmente no sana para hacerlo. Como ves, a esta -como a toda adicción- hay que ponerle punto final descubriendo la raíz -la causa- de este comportamiento y poniéndole solución por medio de descubrir y sanar las heridas emocionales que te están provocando actuar así, entre otras causas.</div>
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Valdría la pena que hicieras un parón en tu andar y reflexionaras en esto: ¿cuánta vida te está costando tu sueldo? Porque, aunque seas tú dueño de tu empresa hay una remuneración de por medio. Vivir bajo un sistema de valores inteligente e ideal y una vida equilibrada son muy necesarios para alcanzar el verdadero éxito. Busca ayuda profesional, tanto emocional como espiritual antes de que sea demasiado tarde.</div>
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Reconoce que esa obsesión por el trabajo no es normal ni sana y que además de estarte haciendo daño, también estás lastimando a lo que más valor tiene en este mundo: tu familia. Ellos te quieren a ti, necesitan de tu presencia y tiempo -en calidad y cantidad-.</div>
Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-28967188807869660652017-09-13T13:15:00.000+02:002017-09-14T00:26:16.550+02:00Seis rasgos de las personas malagradecidas y cómo mantenerlas a distancia<div style="text-align: justify;">
Durante la infancia y la adolescencia, vamos almacenando lo que nos enseñan sin darnos cuenta hasta que en algún momento empezamos a aplicar todo eso que hemos aprendido en casa a nuestra vida diaria. Hoy he recordado uno de esos refranes que siempre estaban en los labios de mi abuela: <i><b>“no hay nada peor en la vida que ser desagradecido”</b></i>.</div>
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La prueba de que nuestras abuelas o nuestras madres tenían esa sabiduría que se adquiere con los años y con el vivir es que luego leemos todas estas verdades expuestas en grandes teorías que sólo confirman lo que ellas decían. <i>La ingratitud convierte a las personas en seres desdeñables que irremediablemente se van quedando solos en el mundo.</i></div>
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Qué duda cabe de que aprender a agradecer aporta beneficios a nuestra vida. Traducir nuestro reconocimiento en una palabra o una atención en particular mejora no solamente nuestras relaciones sociales, sino que incluso contribuye a nuestro bienestar tanto psicológico como físico.</div>
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<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEih7a7Uve2NFunxg2mf239owwFbDBiVkxe39qJqbXE_hitrEhA5gJfzbwwgCaQK6ziKZJHGC3CQ62kNas_rEJ8gPSWA_74RL0Jm8O_i45LUp08nxMNj1PLbVyjpVmhdqTuUoSy77lHx-0JN/s1600/gracias.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="381" data-original-width="609" height="400" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEih7a7Uve2NFunxg2mf239owwFbDBiVkxe39qJqbXE_hitrEhA5gJfzbwwgCaQK6ziKZJHGC3CQ62kNas_rEJ8gPSWA_74RL0Jm8O_i45LUp08nxMNj1PLbVyjpVmhdqTuUoSy77lHx-0JN/s640/gracias.jpg" width="640" /></a></div>
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Ciertos estudios indican que las personas que no son agradecidas tienden a caer en la depresión. Consideran que la mayor parte del tiempo lo que reciben les corresponde por naturaleza o que el agradecimiento sólo debe darse de acuerdo a la calidad del servicio que recibieron.</div>
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El autor de uno de los libros que inspiraron mi adolescencia <i><a href="https://es.wikipedia.org/wiki/C%C3%B3mo_ganar_amigos_e_influir_sobre_las_personas" rel="nofollow" target="_blank">“Cómo ganar amigos e influir sobre las personas”</a></i>, <a href="https://es.wikipedia.org/wiki/Dale_Carnegie" rel="nofollow" target="_blank">Dale Carnegie</a>; cuenta de qué manera ser agradecido se convierte en una de las principales herramientas para relacionarnos con los demás y estrechar lazos de amistad.</div>
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Seguro que ya estás haciendo una lista mental de todas esas personas mal agradecidas o ingratas que has conocido a lo largo de tu vida. Si has tardado un rato en encontarlas, es positivo. Tampoco es saludable detenerse a pensar en los defectos de los demás. Cada uno forja su propio destino. Pero antes de que nos encontráramos con actitudes desagradecidas quizá percibimos señales que no supimos identificar y que hoy queremos destacar para que tengamos presente qué rasgos identifican a los malagradecidos.</div>
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Generalmente, estas personas asumen sin reparos ningún tipo de reparo que los demás están un poco a su servicio y que la ayuda les debe llegar <i>“porque sí”</i>. Suelen mostrarse insatisfechos y permanentemente disconformes. ¿Qué más rasgos los describen? Aprendamos a identificarlos si queremos evitarlos.</div>
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<b>1. Siempre necesitan algo</b></div>
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Son los que siempre necesitan que alguien les cuide a los niños, o que los lleven a algún lado o que les reparen algo que no funciona en casa. Consideran que su contratiempo es primordial y esperan que otros les solucionen el problema. Por el contrario, rara vez se detienen a escuchar los problemas de otros porque <i>los suyos siempre son más graves o más importantes</i>.</div>
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Una vez que reciben la ayuda, difícilmente agradecerán que amigos o familiares hayan movido cielo y tierra para sacarlos de un apuro.</div>
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Es importante ser agradecido para generar empatía en los demás y saber que de esta manera estás sembrando las bases para una buena relación.<br />
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<b>2. Nunca están disponibles para los demás</b></div>
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Esto está muy ligado al punto anterior en el sentido de que las personas desagradecidas creen que son prioridad y que las dificultades que puedan tener otros se las tienen que resolver ellos.</div>
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Recurrirán a ti siempre que te necesiten, pero olvidan que una forma de agradecer también es estar presente cuando los demás requieren de ayuda. En esos momentos, desaparecen.</div>
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Todos necesitamos sentirnos importantes para los otros y que te ofrezcan ayuda sin que la hayas pedido, vale doble. No podemos calificar de buenas personas a aquellas que solamente te llaman cuando te necesitan porque los buenos lazos, los más estrechos y los más duraderos se forjan a través de una construcción mutua.<br />
<br /></div>
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<b>3. Esperan la ayuda como una obligación</b></div>
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Se consideran con derecho a que amigos y familiares corran a su rescate cada vez que están en una situación complicada. En algún lugar recóndito de su inconsciente asumen que <i>“les debes algo”</i> tan sólo por el hecho de ser amigo o familiar y, en consecuencia, la ayuda debe llegar como algo natural, casi obligatorio.</div>
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Podemos creer que esto es así, uno espera la ayuda de amigos y familia pero también espera el reconocimiento que es tan importante como la ayuda.</div>
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Es genial cuando alguien acude a nuestro rescate de manera desinteresada y genuina, pero todo pierde valor cuando el desagradecido, que nunca toma en cuenta las buenas acciones de los demás, pretende que sí se tenga muy presente algún favor que nos haya hecho.<br />
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<b>4. Pretenden ser el centro de atención, ¡y ya mismo!</b></div>
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¿Has notado que las personas desagradecidas siempre tienen <i>"emergencias"</i>? Suele ser característico de este tipo de personas no se organizan bien en cuestión de horarios y luego, con el fin de ser el centro de atención, requieren de tu ayuda para que les soluciones el problema.</div>
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Pero además de asumir que vas a dejar todo lo que estás haciendo para tratar de enmendar su mala organización del tiempo, nunca piensan en agradecer las molestias que te has tomado dejando por sentado que sus problemas de horarios son más importantes que cualquier otra cosa.</div>
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<b>5. Son desleales</b></div>
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Volviendo a la frase inicial sobre <i>“no hay nada peor en la vida que ser desagradecido”</i> podemos deducir que a partir de ahí surgen de manera natural todo tipo de defectos, y la deslealtad es uno de los que, particularmente, más desprecio en un ser humano.</div>
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Los desagradecidos difícilmente son leales y no nos debe extrañar que, a pesar de que hayas dejado tus cuestiones de lado o hayas salido corriendo en su ayuda muchas veces, de igual manera se dediquen a mentir y a hablar mal de ti en tu ausencia.</div>
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¿Porque hacen esto? Simplemente porque son malagradecidos y la lealtad y el reconocimiento son formas de agradecer, algo que nunca pudieron aprender.<br />
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<b>6. Generan culpa</b></div>
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A pesar de que siempre has estado a su disposición, de que has dejado de hacer tus cosas para acudir en su ayuda, de que has buscado todas las formas de contribuir a solucionar sus problemas, si en alguna ocasión no has podido dar respuesta o no has podido ayudar, te lo recordarán hasta el final de los tiempos, porque el desagradecido no entiende razones y cree que se les debe prestar ayuda prácticamente de modo obligatorio.</div>
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Les gusta generar culpa y hacer sentir a amigos y familia que <b><i>“nunca”</i></b> pueden contar con ellos cuando en realidad son los demás quienes no pueden contar con el malagradecido.</div>
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<b>¿Por qué cuesta tanto agradecer?</b></div>
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Cada persona es un ser único e irrepetible y los motivos por los cuales hace o dice lo que hace y dice también son únicos e irrepetibles.</div>
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Pero más allá de las individualidades, agradecer es informarle al otro que su forma de actuar tiene un impacto directo en nuestra vida. Ser agradecido nos pone en una posición en la que reconocemos nuestra sensibilidad, es decir nuestra debilidad.</div>
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A algunos no nos importa mostrarnos sensibles o débiles, porque sabemos que es algo que surge en un determinado momento y que el resto del tiempo enfrentamos la adversidad y <i>“le ponemos el pecho a las balas”</i>.</div>
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Otros, prefieren no mostrar este lado frágil de su personalidad y se esconden detrás de una autosuficiencia que en realidad radica en la ayuda que reciben de otros.</div>
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En líneas generales, deberíamos todos ser más agradecidos porque no requiere ningún esfuerzo y aporta muchos beneficios. ¡Qué importante es enseñarles a nuestros hijos a agradecer los favores y la ayuda recibidos! ¿Por qué no aplicar este consejo que se resume en este refrán popular?</div>
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<b><i>“De bien nacidos es ser agradecidos”</i></b>.<br />
<br />
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<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh5TamjHbYAF8wZCfJLi50tUUb71-Ygeym2FMwiiQBxWNPDyFZOm-PbHqR1_dsu768Y8hk1GBzHgoOOoGI4Fd54ql-AcPVgX7veJ3HxP7HoDI6GZmQV9GBfH11tlnve4pGUII-tnhUVgnlA/s1600/agradecer.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em; text-align: center;"><img border="0" data-original-height="294" data-original-width="386" height="301" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh5TamjHbYAF8wZCfJLi50tUUb71-Ygeym2FMwiiQBxWNPDyFZOm-PbHqR1_dsu768Y8hk1GBzHgoOOoGI4Fd54ql-AcPVgX7veJ3HxP7HoDI6GZmQV9GBfH11tlnve4pGUII-tnhUVgnlA/s400/agradecer.jpg" width="400" /></a></div>
</div>
Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-45097781109044437822017-03-23T17:46:00.000+01:002017-03-23T20:02:49.158+01:00Los perversos mecanismos que conducen a la autocensura<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjuLKzctyjoBt0qRgnLu9vWjS1T7pVwAX40DmL-42XGNEQw3P9AfBW7hsZjLvGYHBMTxTUCexvT8ZsJgmN3lo5PYjvP-V1ka-KPg55MugwAfTJWHx77p6wfGAxxz6C2E04INvWfSXfWwApT/s1600/silencio-1-800x478.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="238" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjuLKzctyjoBt0qRgnLu9vWjS1T7pVwAX40DmL-42XGNEQw3P9AfBW7hsZjLvGYHBMTxTUCexvT8ZsJgmN3lo5PYjvP-V1ka-KPg55MugwAfTJWHx77p6wfGAxxz6C2E04INvWfSXfWwApT/s400/silencio-1-800x478.jpg" width="400" /></a></div>
<div style="text-align: justify;">
<i>Hace unos días <a href="https://twitter.com/BlancoJuanM" rel="nofollow" target="_blank">Juan M. Blanco</a>* publicaba en su <a href="https://benegasyblanco.com/" rel="nofollow" target="_blank">blog</a> este interesante artículo titulado <b>"Los perversos mecanismos que conducen a la autocensura"</b>. </i><br />
<a name='more'></a><br />
<i><br /></i>
<i>Busca un análisis riguroso, no partidista, y desde ese pensamiento lateral que ofrece una visión distinta, más allá de los caminos trillados, de las consignas, de los lugares comunes. Debería convertirse en un elemento imprescindible y un valor crucial para el ciudadano.</i></div>
<div style="text-align: justify;">
<i><br /></i>
<i>Si nos quedamos sólo en la información cruda de los acontecimientos nos quedamos sin ver, o sin querer ver, la oculta, la trasera del escenario. La información es la mera punta del iceberg de algún proceso social, político o económico que permanece entre bambalinas, esperando ser desvelado. Porque los simples datos no dicen nada relevante si no existe un esquema interpretativo detrás, un marco analítico, una estructura de pensamiento donde encajar las noticias.</i></div>
<div style="text-align: justify;">
<i><br />
</i></div>
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<i>Este es el mérito del artículo que comparto a continuación.</i></div>
<br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">Quizá en alguna conversación con amigos o conocidos, tras exponer algún argumento haya escuchado la respuesta fatídica, casi como un susurro: <i><b>“eso es verdad… pero no se puede decir”</b></i>. ¿Puede existir algo más absurdo y aberrante que no poder decir la verdad? Vivimos en una sociedad donde sólo la mentira, la consigna, lo políticamente correcto puede pregonarse públicamente. Pocas veces la cruda verdad. ¿Por qué se difunden con tanta facilidad las ideas más absurdas? ¿Por qué casi todo el mundo acaba pensando de la misma manera, como si de clones se tratase? ¿Que impulsa a intelectuales e informadores, ésos que tienen la obligación moral de actuar como conciencia crítica de la sociedad, a autocensurarse de forma tan vergonzante? ¿Qué mecanismo mantiene atadas y amordazadas a muchas mentes pensantes? <b>La clave se encuentra en dos términos fundamentales: manipulación y miedo</b>.</span></div>
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><br />
</span> <br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">El ciudadano común no establece sus criterios sobre cualquier tema buscando toda la información disponible y procesándola exhaustivamente. Casi todo el mundo descarta este método por el elevado coste, esfuerzo y preparación que requiere. Por ello, a la hora de posicionarse ante cualquier asunto la gente suele recurrir a <b>reglas heurísticas</b>, procedimientos prácticos de carácter intuitivo, puros atajos capaces de alcanzar una conclusión con muy poca información. Una de las reglas heurísticas más interesantes es la que los latinos denominaron el <i>Argumentum ad Populum</i>, mientras los anglosajones se dieron el gusto de llamar <i>Bandwagon Effect</i>. Se trata de ese mecanismo que impulsa a muchas personas, gregarias por naturaleza, necesitadas de la aceptación del resto o, simplemente, perezosas para elaborar su propio criterio, a adherirse a lo que piensa la mayoría, a apuntarse al caballo ganador. Si los demás creen algo… alguna razón tendrán.</span></div>
<blockquote class="tr_bq" style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><i>Las encuestas de opinión poseen una enorme capacidad manipuladora: pueden persuadir a mucha gente de la mayor atrocidad simplemente haciéndoles creer que eso es lo que piensa la mayoría</i></span></blockquote>
<span style="text-align: justify;"><span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">Por ello, las encuestas de opinión poseen una enorme capacidad manipuladora: pueden persuadir a mucha gente de la mayor atrocidad simplemente haciéndoles creer que eso es lo que piensa la mayoría. Así, cualquier idea, por falsa y perniciosa que sea, la mayor insensatez, la más colosal majadería, se convierten en dogma de general aceptación tras ser repetidas y repetidas por los medios. Por ello, no siempre las encuestas de opinión tienen un propósito inocuo, mucho menos bondadoso. A veces, su objetivo no es ilustrar sobre la <i>sensibilidad social</i> sino modificar los criterios del público, modelar la forma de pensar de la gente. Los medios, especialmente las televisiones, ejercen una influencia superlativa, con múltiples e insondables vías para la manipulación, tanto más eficaces cuanto más carente de principios bien asentado se encuentre la población. Y muy eficaces cuando se aplican a una población <b><i>carente de principios y criterios asentados</i></b>.</span></span><br />
<blockquote class="tr_bq">
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><i>Elisabeth Noelle-Neumann explicó los mecanismos psicológicos y sociales que fomentan la adhesión a los dogmas. Los sujetos son mayoritariamente cobardes e inseguros, necesitan la aceptación del grupo, un sentido de pertenencia</i></span></div>
</blockquote>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">Pero para lograr una generalizada autocensura, para generar dogmas y tabúes, no basta con fomentar una determinada manera de pensar: es necesario infundir temor. En La Espiral del silencio (1977) <b>Elisabeth Noelle-Neumann</b> explicó los mecanismos psicológicos y sociales que fomentan la adhesión a los dogmas. Los sujetos son mayoritariamente cobardes e inseguros, necesitan la aceptación del grupo, un sentido de pertenencia. Muchos renuncian a su propio juicio, o evitan exponerlo en público, si no coincide con el que perciben mayoritario. Callarán, o abrazarán los planteamientos opuestos, para no sentirse aislados, rechazados por el resto, contemplados como herejes. Algunos, incluso, mantendrán dos criterios contradictorios, una suerte de esquizofrenia: el suyo privado, vergonzante, reservado para su interior, y el mayoritario, ése que garantiza la aceptación de otros. Muchas personas todavía poseen una cierta conciencia de la verdad, pero mucha cobardía para reconocerla públicamente. Así, la espiral conduce a que las creencias percibidas como mayoritarias acaben siéndolo realmente. Por este motivo, los medios de masas, especialmente la televisión, difunden con tanta facilidad argumentos sectarios, absurdos, tergiversados, propagadores del miedo.</span></div>
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><br />
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<div style="text-align: justify;">
<b><span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">ROMPER LA ESPIRAL DE SILENCIO</span></b></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><br />
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<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">Todavía peor, en sistemas cerrados, de acceso restringido, en los que no se asciende en la escala social o se encuentra un buen trabajo por el mérito o el esfuerzo sino por los favores o las relaciones personales, el miedo se multiplica. Decir la verdad, hablar abiertamente con honestidad, denunciar las injusticias, puede implicar perder favores, contactos, envidiables puestos o, en el caso de los intelectuales, golosas subvenciones. <b><i>A</i></b><b><i>llí donde impera la injusticia es peligroso tener razón.</i></b> También desaparece el incentivo para la excelencia intelectual, para formar y estructurar adecuadamente el cerebro, esa costosa y esforzada labor que lo prepara para ejercer el pensamiento crítico, lógico y racional. Por eso existen demasiados sujetos que creen saberlo todo por repetir las consignas políticamente correctas escuchadas en televisión.</span></div>
<blockquote class="tr_bq" style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><i>Cuando un puñado de personas supera el miedo, se lanza a decir o a escribir abiertamente lo que piensa, cuando osa romper los tabúes… todo comienza a cambiar</i></span></blockquote>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">Ahora bien, cuando un puñado de personas supera el miedo, se lanza a decir o a escribir abiertamente lo que piensa, cuando osa romper los tabúes, poner en tela de juicio los mitos… todo comienza a cambiar. Si el desafío a la ortodoxia se realiza con convicción, sin temor, medias tintas, complejos ni disculpas, si se aportan argumentos profundos, coherentes y racionales, las nuevas ideas despiertan a quienes albergaban la verdad latente. Comienza a disiparse el miedo y la nueva corriente va ganando adeptos a medida que muchos se convencen de que será mayoritaria en el futuro. El círculo virtuoso quiebra la espiral de silencio: cada vez más individuos pierden el complejo pues se sienten acompañados. Y un creciente número comienza a mofarse de la absurda corrección política, del oscurantismo imperante, hasta que éste acaba sucumbiendo. El proceso puede ser lento, pero no hay muros suficientes para encarcelar permanentemente a la razón.</span></div>
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><br />
</span> <br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">Para evitar la degradación social, para prevenir lo que Hannah Arendt llamó la <b><i>banalización del mal</i></b>, no permanezca nunca callado por miedo al qué dirán. Muéstrese siempre crítico, desconfíe de las argumentaciones falaces, especialmente si son repetidas incesantemente por la televisión (de lo que vea en la pequeña pantalla, créase la décima parte). Manténgase firme, actúe de forma razonada y pierda el temor a lo que puedan pensar los demás. Y, sobre todo, no desaproveche la oportunidad de exponer sus argumentos con contundencia, de manera estentórea, cuando oiga aquello de: <b><i>“cierto, pero no se puede decir”</i></b>.</span></div>
<br />
*Juan M. Blanco es profesor de Economía en la Universidad de Valencia, España y Master por la London School of Economics. Twitter @BlancoJuanMAnonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-82421056318760351222017-01-23T15:02:00.001+01:002017-01-23T15:06:55.424+01:00"Alike" y educar a en creatividad<div style="text-align: justify;"><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhxSLbjGcxTQcTulyrSuhB1NdLOdn69PCydHyRSwHqLYXSWqvUS4hvlXFYV-KIG5ZsU3viVgxK9hGIUgqT2d5j8I6A71galNmp4Ru4Ve2R7Gvw9_Yh-l5zX8oR6wDJ-TUzkxtvodi8c4GLC/s1600/alike-principal-1.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="204" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhxSLbjGcxTQcTulyrSuhB1NdLOdn69PCydHyRSwHqLYXSWqvUS4hvlXFYV-KIG5ZsU3viVgxK9hGIUgqT2d5j8I6A71galNmp4Ru4Ve2R7Gvw9_Yh-l5zX8oR6wDJ-TUzkxtvodi8c4GLC/s320/alike-principal-1.jpg" width="320" /></a></div>"Alike" es un corto sencillo, rápido y entrañable. En menos de 8 minutos nos muestra de manera gráfica y vivaz cómo rompemos la capacidad creativa de los niños día a día, gesto a gesto, palabra a palabra, ausencia a ausencia.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">A su vez, esta historia nos ofrece un bonito ejemplo de cómo podemos hacer sobrevivir a nuestros niños al trauma de una educación exclusivamente formal, cuando no atendemos a la necesidad de no bloquear o mermar su capacidad creativa con ella.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><i>“Esta es la respuesta correcta”</i>, <i>“Esto no es lógico”</i>, <i>“Juguetear es una pérdida de tiempo”</i>…, son ideas que manifestamos en nuestro diálogo interior desde que, de niños, nos enseñan a reescribir nuestras respuestas más creativas por no encajar en un sistema estructurado.</div><div style="text-align: justify;"><iframe allowfullscreen="" frameborder="0" height="370" mozallowfullscreen="" src="https://player.vimeo.com/video/194276412" webkitallowfullscreen="" width="100%"></iframe><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Educar a los niños a no autoimponerse límites y a no desechar ideas que brotan en su mente sin realizar un análisis de ellas es lo ideal para educar en la creatividad. Antes de que un niño o la niña pierdan su color, los adultos tenemos la responsabilidad de iluminar su vida y de darle color a su mirada.</div><div style="text-align: justify;"><br />
La relación con un niño tiene que tener risas, aventuras y locuras. Tenemos que hablarles de “disparates”, de “investigación”, de “explorar mundos imaginarios”, de hacer figuras en las sombras, de realizar experimentos científicos, de contar cuentos al revés… Ayudarles a manejar las luces y las sombras de su mente, el borboteo de sus emociones y la melodía de sus pensamientos. No podemos cortar sus alas porque sin ellas no pueden hacer volar su mente y eso…es la base de la pirámide de su crecimiento.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhaJfNUTdquyiwT3qiLnfHv3TaalJnYEeyB3Agu6TJ882CQJ0NDsgFOWvwpE-QrL3QGcpdMHbQDfCFzRQtgg0tp8SMq5Mzid4hcLAv4nePy32XeW9QJ1-6CdUPubJ7v0oQCiigA-vuevQTD/s1600/alike-creatividad-1024x575.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" height="223" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhaJfNUTdquyiwT3qiLnfHv3TaalJnYEeyB3Agu6TJ882CQJ0NDsgFOWvwpE-QrL3QGcpdMHbQDfCFzRQtgg0tp8SMq5Mzid4hcLAv4nePy32XeW9QJ1-6CdUPubJ7v0oQCiigA-vuevQTD/s400/alike-creatividad-1024x575.jpg" width="400" /></a><b>Creatividad de un niño en <i>Alike</i></b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Cada niño es especial, vuela a su manera; y si, como dijo una vez Einstein, <i>juzgamos a un pez por su habilidad para trepar un árbol, vivirá toda su vida creyendo ser un estúpido</i>. Lo que <i>Alike</i> nos enseña es que con el pensamiento se va desarrollando la inteligencia, se abren nuevas posibilidades, se despierta la creatividad y se desarrolla la capacidad de tomar decisiones…</div><div style="text-align: justify;"><br />
<b>Consejos para fomentar la creatividad en los niños</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Como podemos ver en <i>Alike</i>, las personas vamos perdiendo color en la medida en la que nos enfrentamos a la rutina, al exceso de trabajo y a “un todo estructurado”. Para no perder color y para desarrollar la creatividad, aquí tienes 7 consejos:<br />
<br />
</div><div style="text-align: justify;"><i><b>1. Equivocarse es bueno</b></i></div><div style="text-align: justify;">Uno de los mayores obstáculos que tiene la creatividad es precisamente el miedo a equivocarnos. Si desde niños consiguiésemos entender el error como una fuente de crecimiento, el miedo no existiría o, al menos, no sería tan intenso como para conseguir poner un límite a nuestro pensamiento.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><i><b>2. No tener miedo a que el niño se "aburra" y se "frustre"</b></i></div><div style="text-align: justify;">Un niño aburrido y frustrado por ese aburrimiento es fuente de imaginación y de creatividad. Es increíble cómo de repente algo hace conexión y salta la chispa de la creatividad.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b><i>3. Pensar de manera "no convencional"</i></b></div><div style="text-align: justify;">La libertad de expresión comienza con la libertad de pensamiento. Los niños agradecen muchísimo poder decir lo que piensan y soltar carcajadas ante lo absurdo. Y…¿qué hay que sea más gratificante que un buen rato de risas? La mejor educación comienza con el ejemplo, así que no tengamos miedo a establecer frecuentemente conversaciones disparatadas con ellos.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b><i>4. Trabajar en equipo</i></b></div><div style="text-align: justify;">Como se suele decir, quizás si viajamos solos llegamos más rápido, pero si viajamos con más personas llegaremos más lejos. A los niños les encanta compartir momentos con otros niños y otros adultos, por lo que podemos acostumbrarles desde pequeños al trabajo en equipo. Los niños aprenderán a nutrirse de los demás y sabrán a ciencia cierta que ellos también son una mina de conocimientos.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><i><b>5. Experimentar</b></i></div><div style="text-align: justify;">Con la comida, con los juguetes y hasta con una piedra… Lejos de lo que solemos creer los adultos, <i>¡cualquier cosa sirve para experimentar y crear nuevos mundos!</i> Por eso, muchas veces el mejor regalo material para un niño es una caja de cartón y un palo. Las cosas más simples son las más enriquecedoras.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b><i>6. Hablar de los problemas reales…e imaginarios</i></b></div><div style="text-align: justify;">Hablar de los problemas reales e imaginarios les ayudará a crear soluciones y a recrearse en ellas. No hay nada que emocione tanto a un niño como tener una gran idea y darse cuenta de que el control de su mundo también está en sus manos.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b><i>7. ¡Jugar!</i></b></div><div style="text-align: justify;">En séptimo lugar y como lo base de todos los puntos tratados anteriormente, tenemos que decir que los niños necesitan jugar. A todas las horas y con todo lo que encuentren en su mano. Solo así aprenderán que hay numerosos juegos y que todo tipo de juego necesita que echen a volar su imaginación. El juego es una herramienta que les capacitará para exteriorizar sus emociones y convertirse en artífices de su vida.</div>Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-21330217995357113832016-12-09T19:59:00.001+01:002016-12-09T20:06:02.694+01:00Manipulación mediática: la farsa de la supuesta niña de 7 años que tuitea desde Alepo<div style="text-align: justify;">
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhhfSKpjT49eR5CRANN9_Ou7oOJRgINyckxPWvP6DGzsTLHegA_CTqruW2kLYBs_Vtif343GAbiYfq2XDBlN4OqMhaw1_q33Y1glw9jP-jLemNyrlTPgVbREPuFOgVPXcqk9h_R5DQ0ri4v/s1600/CtRskvoW8AA60AB.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" height="400" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhhfSKpjT49eR5CRANN9_Ou7oOJRgINyckxPWvP6DGzsTLHegA_CTqruW2kLYBs_Vtif343GAbiYfq2XDBlN4OqMhaw1_q33Y1glw9jP-jLemNyrlTPgVbREPuFOgVPXcqk9h_R5DQ0ri4v/s400/CtRskvoW8AA60AB.jpg" width="300" /></a></div>
La cuenta de Twitter de <b><i><a href="https://twitter.com/AlabedBana" target="_blank">Bana Alabed</a></i></b>, una supuesta niña de 7 años que describe su día a día desde Alepo, es una farsa muy bien montada, con vídeos de altísima calidad, al alcance de muy pocos niños en el mundo.<br />
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
El perfil publica que ha perdido su casa y que los malos de toda la guerra en Siria son Rusia y Al-Assad. Entre otros, este perfil es seguidor de la cuenta oficial del jefe de prensa del Departamento de Defensa de EE.UU, Peter Cook, pese a tener solo 7 años. Así aparecen cuentas como John Kerry, secretario de Estado de EE UU; Lucy Kafanov, corresponsal de la NBC News; Al Jazeera, Iran Arab Spring, Nadeem Muaddi, editor de la CNN; Emilie Tôn, corresponsal de L’Express; Syrian Coalition; cascos blancos. En definitiva, los perfiles típicos para una niña de solo 7 años.<br />
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
Se trata de una propaganda más del ISIS y sus medios aliados, entre ellos la firma AJ+, una filial de la cadena Al Jazeera en Qatar, según describen diversas fuentes fiables.<br />
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
La cuenta se presenta como una niña siria de 7 años, residente supuestamente en Alepo, y en ella no se hace eco en ningún momento de las tácticas terroristas de ISIS, sino que se apunta directamente a Rusia y el Gobierno de Siria como responsables de la situación, y más por el estrecho cerco que están sometiendo a los yihadistas.<br />
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
Se trata de un producto mediático, para tratar de ablandar a Occidente y la opinión de la Comunidad Internacional sobre lo que está ocurriendo en Siria, todo ello contado por una niña de solo 7 años. El objetivo de esta cuenta es detener la ofensiva sin cuartel de Rusia contra el yihadismo, un hecho que pretende frenar EE UU, que ha dado un margen de tiempo valioso a los yihadistas al establecer una tregua cuando peor lo estaban pasando.<br />
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
La supuesta niña solo dirige sus críticas a Putin y al Ejecutivo de Al Assad, ni un comentario sobre las atrocidades de ISIS cuando entraron en la ciudad, ni rastro de las ejecuciones públicas, nada de esto aparece en su perfil tuitero.</div>
<div style="text-align: justify;">
<br />
La cuenta se hizo en septiembre de 2016 y ha tuiteado hasta ayer mismo, casi dos meses y medio mostrando su día a día en Alepo, con vídeos profesionales, y en una ciudad carente de electricidad y agua. Pero ella es afortunada, tiene luz en su casa y también posee Internet para poder publicar los mensajes.<br />
<blockquote class="twitter-tweet" data-lang="es">
<div dir="ltr" lang="en">
Good afternoon from <a href="https://twitter.com/hashtag/Aleppo?src=hash">#Aleppo</a> I'm reading to forget the war. <a href="https://t.co/Uwsdn0lNGm">pic.twitter.com/Uwsdn0lNGm</a></div>
— Bana Alabed (@AlabedBana) <a href="https://twitter.com/AlabedBana/status/780368067675230208">26 de septiembre de 2016</a></blockquote>
La cuenta, pese a tener un perfil de solo 7 años, tiene un dominio perfecto del inglés, sin cometer una sola falta de ortografía. Tras las primeras críticas, recientemente ha corregido la presentación para decir que se lo lleva su mamá. Asimismo, también tiene un vídeo propio de presentación, como si se tratara de una youtuber profesional.<br />
<br />
Según diversas fuentes, tanto la edición como el montaje está realizado por profesionales, como si se tratara de un anuncio publicitario. La autoría está supuestamente vinculada a la filial de Al Jazeera en Qatar. El mensaje que se quiere transmitir es claro: frenar la ofensiva rusa y siria contra el ISIS en Alepo, ciudad clave para los terroristas y parte de Occidente. Asimismo, la supuesta niña no duerme, ya que la mayoría de mensajes se lanzan de madrugada.<br />
<br />
El vídeo de promoción de la cuenta ha sido realizado por AJ+, que tiene sede en San Francisco, por lo que se tuitearía en horas de trabajo de allí, siendo madrugada en Siria.<br />
<br />
La red de AJ+ se extiende por todas las aplicaciones más conocidas: Youtuber, Instagram, Facebook, Twitter. Asimismo, mostró un apoyo claro por Hillary Clinton frente a Donald Trump.<br />
<br />
La mentira se ha podido difundir gracias a la colaboración de medios extranjeros, incluidos los españoles, que han llegado a asegurar que "han entrevistado a la supuesta niña de 7 años".</div>
Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-47148494443375277342016-01-04T12:22:00.001+01:002016-01-04T12:25:36.368+01:00Decálogo de las personas con talento<div style="text-align: justify;">
Quiero que el artículo de hoy sirva de pórtico al año 2016 porque pretende ser una reflexión sobre quiénes somos y qué nos gustaría ser. Hablamos de talento, del talento que cada uno de nosotros llevamos dentro. ¿Listo para saber cuáles son las cualidades que posee una persona con talento? ¿Preparado para descubrir cuántas posees? ¿Decidido a adquirir aquellas que te faltan? Bienvenido a 2016.
</div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEg4MpFgbK5yC_o8gjgflDWg4ipdewLLuc0QOp8QeVmRx_1NFBCHvVGH6TF7KSPPgZXCaY186ZuUdadftstvw5AEaFsT3bVvdWYzZfFnqqXhSsDi23FGC_7sIqFueLOu4VMtAStyTESWS-Ff/s1600/T33220130724largeNote7.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEg4MpFgbK5yC_o8gjgflDWg4ipdewLLuc0QOp8QeVmRx_1NFBCHvVGH6TF7KSPPgZXCaY186ZuUdadftstvw5AEaFsT3bVvdWYzZfFnqqXhSsDi23FGC_7sIqFueLOu4VMtAStyTESWS-Ff/s1600/T33220130724largeNote7.jpg" /></a></div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
El talento suele entenderse como una expresión de la inteligencia emocional, que consiste en reconocer y manejar los sentimientos propios para crear la motivación y gestionar las relaciones sociales. Como el resto de los rasgos de la personalidad tiene elementos innatos (capacidad, tendencia) y adquiridos (ejercicio, virtud). Los elementos innatos se conservan durante toda la vida, aunque puede potenciarse con estudios y prácticas. El talento adquirido, en cambio, debe ejercitarse de manera casi constante.</div>
<a name='more'></a><br />
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
Ahora nos preguntamos: ¿cuáles son las cualidades que poseen las personas con talento?
</div>
<div style="text-align: justify;">
</div>
<ol>
<li><b>Saben</b> perfectamente <b>lo que quieren</b>. No se puede tener talento si no sabes hacia dónde vas, si no eres capaz de descubrir cuál es tu verdadero objetivo en la vida. Saber definir el objetivo es el primer paso que define a una persona con talento.</li>
<li>Son <b>proactivas</b>. En la vida hay tres tipos de personas: las que tienen un problema para cada solución, las que buscan soluciones a los problemas y las que transforman los problemas en soluciones. La primera es una persona problemática; la segunda, reactiva; y la tercera, proactiva. La proactividad no es más que transformar el deseo en acción. El talento es, por tanto, la suma entre lo que quieres y lo que haces para conseguirlo.</li>
<li>Son <b>disciplinadas</b>. Uno de los mayores enemigos del talento es la falta de disciplina, el dejar todo para luego, más tarde o mañana. La procrastinación.</li>
<li>Evitan la dispersión. Otro rasgo que define a una persona con talento es su capacidad para no dispersarse. Son personas <b>focalizadas</b>. ¿Y sabes además cual es una de sus grandes virtudes? Pues que saben decir que no cuando es necesario o conveniente.</li>
<li><b>Tienen paciencia</b>. No hay talento sin paciencia. No hay resultados sin saber esperar. Fijarse un objetivo y llevarlo a la práctica no se consigue de la noche a la mañana. Además, la persona con talento posee la capacidad de reconocer que no siempre se consigue a la primera lo que uno desea.</li>
<li>Son <b>autorresponsables</b>. La autoresponsabilidad es una de las características que más destacaría de una persona con talento. Pero, ¿qué significa ser autoresponsable? Significa aceptar tus aciertos, pero sobre todo responsabilizarte de los errores. Las personas con talento proyectan la responsabilidad hacia ellos mismos.</li>
<li><b>Poseen determinación</b>. Existe una clara diferencia entre motivación y determinación. La principal es que la motivación se localiza a corto plazo, mientras que la determinación se caracteriza por proyectarse a medio o largo plazo. De ahí la importancia de ser paciente.</li>
<li>Están <b>mentalmente sanas</b>. Encontrar el equilibrio entre la razón y la emoción, entre lo racional y lo emocional. La persona mentalmente sana es aquella que se siente satisfecha consigo misma, que se respeta a sí misma y a los demás, que no se siente desbordada por las emociones, que no se infravalora, que encuentra el placer en la cotidianidad, que afronta las dificultades como una forma de aprendizaje.</li>
<li><b>Se rodean de las personas adecuadas</b>. Tener talento implica rodearse de las personas que pueden hacerte mejorar. De allí que sepan distinguir o reconocer a las denominadas personas tóxicas.</li>
<li><b>Poseen una actitud de mejora continua</b>. Uno de los mayores enemigos de la persona con talento es la autocomplacencia. De lo que se trata es de mantener una actitud de mejora, de aprendizaje continuo. La persona con talento nunca con lo que sabe, y lo mejor de todo es que sin conformarse es capaz de ser feliz y de sentirse realizado.</li>
</ol>
<br />
<div style="text-align: justify;">
A modo de conclusión...</div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
Ahora que has leído el decálogo que convierte a las personas en personas con talento es el momento de que reflexiones con cuál de ellas te sientes identificado. Seguro que de esta reflexión saldrá un aprendizaje. Poseer talento es despojarse del miedo que tantas y tantas veces nos gobierna. poseer talento es enfrentarse al cambio con la mejor predisposición posible.</div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
El mundo necesita a personas con talento. La educación necesita personas que tengan la determinación de cambiar el mundo, de cambiar la escuela por una escuela mejor. Ojalá que tu talento sirva para esta transformación. </div>
Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-33408654246400095372015-12-08T23:30:00.001+01:002015-12-08T23:34:42.442+01:00La magia de la sonrisa<div id="fb-root">
</div>
<script>(function(d, s, id) { var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0]; if (d.getElementById(id)) return; js = d.createElement(s); js.id = id; js.src = "//connect.facebook.net/es_LA/sdk.js#xfbml=1&version=v2.3"; fjs.parentNode.insertBefore(js, fjs);}(document, 'script', 'facebook-jssdk'));</script><br />
<div class="fb-video" data-allowfullscreen="1" data-href="https://www.facebook.com/ardidalanza/videos/10153162517246817/">
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<blockquote cite="https://www.facebook.com/ardidalanza/videos/10153162517246817/">
<a href="https://www.facebook.com/ardidalanza/videos/10153162517246817/">Sonríe</a><br />
La magia de la sonrisa<br />
Posted by <a href="https://www.blogger.com/blogger.g?blogID=2321875109819652621#" role="button">Javier Fernández</a> on martes, 8 de diciembre de 2015</blockquote>
</div>
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Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-32099448423917990482015-12-05T13:02:00.004+01:002018-02-22T10:36:24.978+01:00Modern Educayshun: el comediante australiano Neel Kolhatkar publica un corto sobre la ideología de género que da risa, pero es tan verosímil que …<div style="text-align: justify;">
Los tópicos de este corto no son imaginarios: son sólo una caricaturización de disposiciones legales ya existentes en numerosos países. </div>
<div style="text-align: justify;">
<a href="http://www.religionenlibertad.com/un-corto-se-burla-de-la-ideologia-de-genero-en-la-46304.htm" rel="nofollow" target="_blank"><span style="font-size: x-small;">| Publicado originalmente en REL |</span></a> Neel Kolhatkar es un actor y comediante australiano que ha consagrado más de un corto a reírse de la tiranía que poco a poco va imponiendo la corrección política en las sociedades occidentales: igualitarismo, ideología de género, promoción de la "diversidad", ultra-protección de minorías supuestamente asediadas, exaltación de todo lo sentimental, castigo de los "delitos de odio", proscripción de todo cuanto cualquier grupo minoritario pueda considerar "ofensivo"...
</div>
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEj6jYHKCtv9-p5IO8GnhbY6Ae2pDwckYxyxD4xb8D3JF3z166Gxm6GbweBYLGaGrb481v8dLrV-GzYMqU08lQmOWXTCyzKXPVa2xPLXa6Dmn6AWWg9jY1PJkGI9eg9RL_DoHqnzu5L7BezQ/s1600/26493_los_temas_objeto_de_chanza_en_este_corto_no_son_imaginarios__son_solo_una_caricaturizacion_de_disposiciones_legales_ya_existentes_en_numerosos_paises_.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="200" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEj6jYHKCtv9-p5IO8GnhbY6Ae2pDwckYxyxD4xb8D3JF3z166Gxm6GbweBYLGaGrb481v8dLrV-GzYMqU08lQmOWXTCyzKXPVa2xPLXa6Dmn6AWWg9jY1PJkGI9eg9RL_DoHqnzu5L7BezQ/s640/26493_los_temas_objeto_de_chanza_en_este_corto_no_son_imaginarios__son_solo_una_caricaturizacion_de_disposiciones_legales_ya_existentes_en_numerosos_paises_.jpg" width="640" /></a></div>
<br />
<a name='more'></a><br />
<div style="text-align: justify;">
Se está implantando una dictadura ideológica de facto que castiga con el rechazo social y la estigmatización a todo el que se muestre discrepante o simplemente plantee preguntas. Y que muy pronto puede comenzar a ejercer la violencia contra los desafectos. </div>
<br />
<div style="text-align: justify;">
Es lo que sugiere el corto <b>Modern Educayshun</b>, forma deliberadamente incorrecta que imita su transcripción fonética, de <i>"Modern Education"</i> [Educación moderna]. Neel Kolhatkar lo dirige e interpreta en el papel principal.
<br />
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<iframe allowfullscreen="" class="YOUTUBE-iframe-video" frameborder="0" height="360" src="https://www.youtube.com/embed/fV8gBkh7e2A?feature=player_embedded" width="640"></iframe></div>
<div style="text-align: center;">
<br /></div>
</div>
Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-58666146465439857192015-11-01T20:42:00.000+01:002015-12-05T20:42:54.991+01:00La NASA ha filmado durante 5 años el comportamiento del sol<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgmD49KkLHDD3LaAI1p8MJW0fObT5CsLn8UPmj5W2ly8XLfh0KaW8y_NdruTAv2d_U0VIzGTEqwb7tLUaQKCTsluU54fZUMM6JBIawdRz2nz3fxsj2dYYwGhvTYWBrz1DDJRQcXSxKzLH9L/s1600/5ac3b1osgrabandoelsol.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgmD49KkLHDD3LaAI1p8MJW0fObT5CsLn8UPmj5W2ly8XLfh0KaW8y_NdruTAv2d_U0VIzGTEqwb7tLUaQKCTsluU54fZUMM6JBIawdRz2nz3fxsj2dYYwGhvTYWBrz1DDJRQcXSxKzLH9L/s1600/5ac3b1osgrabandoelsol.jpg" /></a></div>
<div style="text-align: justify;">
El pasado mes de febrero la NASA publicó este vídeo que contiene una selección de imágenes del sol. </div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
El 11 de febrero de 2015 se cumplen cinco años en el espacio del Observatorio de la Dinámica Solar (SDO) que proporciona imágenes increíblemente detalladas durante las 24 horas del día. Capturando más de un fotograma por secundo, el SDO nos ha proporcionado imágenes con una claridad sin precedente de la cantidad de explosiones que se generan y estallan en el sol desde su lanzamiento el 11 de febrero de 2010. Su apariencia es cautivadora, permitiéndonos admirar el constante ballet de material solar a traves de su atmósfera, la corona solar.</div>
<div style="text-align: justify;">
</div>
<a name='more'></a><br />
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<iframe allowfullscreen="" class="YOUTUBE-iframe-video" data-thumbnail-src="https://i.ytimg.com/vi/GSVv40M2aks/0.jpg" frameborder="0" height="360" src="https://www.youtube.com/embed/GSVv40M2aks?feature=player_embedded" width="640"></iframe></div>
<br />
Goddard construyó, opera y gestiona el satélite de SDO para la dirección de la Misión Científica de la NASA en Washington D.C. Se trata de la primera misión de la NASA del programa “Living with a Star”. El objetivo es desarrollar el conocimiento científico necesario para dirigir aquellos aspectos de la relación Sol-Tierra que afectan directamente nuestras vidas y nuestra sociedad.<br />
<br />
El vídeo es de dominio público y se puede descargar en: <a href="http://svs.gsfc.nasa.gov/goto?11742" rel="nofollow" target="_blank">http://svs.gsfc.nasa.gov/goto?11742</a>Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-15186011624041187652015-08-26T11:50:00.003+02:002015-12-05T19:35:24.133+01:00¿Te falta tiempo?<div style="text-align: justify;">
Muchas veces he escuchado a mi alrededor preguntas del tipo, ¿tienes tiempo para hacer eso? ¿cómo sacas tiempo para eso? ¿cómo tener más tiempo? Si hay algo justo en este mundo, se llama tiempo. Es igual para todo el mundo, desde el más rico hasta el más pobre. Lo que hace la diferencia es la forma como cada uno usa el suyo. </div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgvSsUW1A-6PcYki4Vk2zd5LupfVQZBkKJ3XPpgaKBchOskiOI7sTl_4lmmZzhT8Z2xET4_GS4fbln61g8ltubFkHMjYqS1JcIqvA0M-U79-Rq_li-l0TEfgV7pAX25hdVqhqxy9BZqN8DL/s1600/topic.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" height="266" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgvSsUW1A-6PcYki4Vk2zd5LupfVQZBkKJ3XPpgaKBchOskiOI7sTl_4lmmZzhT8Z2xET4_GS4fbln61g8ltubFkHMjYqS1JcIqvA0M-U79-Rq_li-l0TEfgV7pAX25hdVqhqxy9BZqN8DL/s400/topic.jpg" width="400" /></a></div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
</div>
<a name='more'></a>Christian Barobra, en su libro Triángulo del Tiempo, divide las actividades que consumen el tiempo en tres partes:<br />
<div style="text-align: justify;">
</div>
<ul>
<li>Importante </li>
<li>Urgente </li>
<li>Circunstancial </li>
</ul>
<br />
<div style="text-align: justify;">
<b>Importante</b></div>
<div style="text-align: justify;">
Son las cosas que traen resultados y se tiene tiempo para realizarlas. Son actividades que pueden esperar horas, días, semanas, etc. Tienes una sensación positiva en la ejecución de lo importante. Es la esfera del camino correcto, en el cual caminas y sabes que en la línea de llegada estará el resultado planeado. </div>
<div style="text-align: justify;">
Por ejemplo: la programación, reuniones de coordinación y supervisión, trabajos para la prevención de problemas, ocio, ejercicio físico, establecer colaboraciones, oraciones, ayuda al prójimo, etc.
Las tareas importantes tienen un plazo para realizarse, de lo contrario se volverían urgentes, proporcionan placer al ser realizadas, en general son espontáneas. </div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
<b>Urgente</b></div>
<div style="text-align: justify;">
La esfera de la urgencia abarca todas las actividades en que el tiempo es corto o ha terminado.
Son las actividades sobre las que planea la hora, y en algunos casos no pueden preverse. Esas actividades generan tensión, stress, prisa.</div>
<div style="text-align: justify;">
El mayor error de las urgencias es definirlas como prioridades, así muchos se preocupan en priorizar las urgencias.
Muchas personas hacen eso inconscientemente para sentirse bien por ser quienes solucionan los problemas que nadie ha resuelto, y así se sienten que actúan como héroes. </div>
<div style="text-align: justify;">
Al hacer una analogía de tu vida como un vuelo de avión, ¿estás en la posición del piloto o el pasajero? </div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
<b>Circunstancial</b></div>
<div style="text-align: justify;">
Cubre las tareas innecesarias, sin resultados.
Son las actividades que gastan tiempo de forma inútil, las tareas hechas por comodidad o por ser “socialmente” apropiadas. Es la esfera del camino que no lleva a ningún lado. </div>
<div style="text-align: justify;">
Por ejemplo: una visita que llega de sorpresa, o un café, etc.
Pueden ser importantes o urgentes para otras personas, pero no para ti. Son cosas que haces en exceso y terminan haciéndote perder tiempo innecesariamente. Van en contra de tu plena voluntad. Tú aceptas por educación, por condiciones o por miedo a decir que no. Generan una sensación de insatisfacción, angustia, saturación, decepción.
</div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
Entonces pregúntate: ¿cómo uso mi tiempo?
¿Atiendo más a lo urgente? ¿Hay un equilibrio entre el triángulo?<br />
<br />
Según el autor, el triángulo más adecuado para usar el tiempo es enfocar el 70% de tu tiempo en las tareas importantes, 20% en las tareas urgentes y 10% en las tareas circunstanciales. </div>
Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-29647227751071458852014-11-14T23:39:00.001+01:002015-12-05T19:37:39.114+01:00Memorial del niño no nacido, de Martin Hudáček<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiv9U0JD5zioV5D5rtZErnKO21G7aSOMFf2Yezw9ISeffzWMPF1yD32G9dB60-bvX2q7xyHBvTFE5R4nGV4mupBxWQof3JTMDMvAp6qHgMX6jNWEBKK-WemIxp8kMfVx6YmWvqfXIvhBG4h/s1600/postaborto.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="382" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiv9U0JD5zioV5D5rtZErnKO21G7aSOMFf2Yezw9ISeffzWMPF1yD32G9dB60-bvX2q7xyHBvTFE5R4nGV4mupBxWQof3JTMDMvAp6qHgMX6jNWEBKK-WemIxp8kMfVx6YmWvqfXIvhBG4h/s1600/postaborto.jpg" width="640" /></a>
</span></div>
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><br /></span>
<br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">Siendo apenas un estudiante de arte, <a href="http://www.martinhudacek.sk/" rel="nofollow" target="_blank">Martin Hudáček</a> de Eslovaquia se inspiró para realizar una escultura que logra captar en sí misma la devastación que el aborto provoca en la mujer, y que a través del Amor Misericordioso de Dios es posible la reconciliación y la sanación. </span><br />
<a name='more'></a><br />
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><br /></span>
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">La escultura muestra a una mujer </span><span class="text_exposed_show" style="display: inline; font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">con un gran dolor, el duelo por su aborto. La segunda figura en la obra es la niña que no pudo nacer que se presenta como una niña pequeña que con ternura y de manera muy conmovedora se acerca a su madre para ofrecerle el perdón. </span><br />
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><br /></span>
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">Martin, quien puso a su obra el significativo nombre </span><b style="font-family: Georgia, 'Times New Roman', serif;">“Memorial del niño no-nacido”</b><span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"> dijo que la escultura </span><i style="font-family: Georgia, 'Times New Roman', serif;">«expresa la esperanza que es dada a los creyentes por Quien murió por nosotros en la cruz y nos muestra lo mucho que se preocupa por todos nosotros»</i><span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">. La obra, que ha sido admirada por muchos por su efectiva representación del trauma post-aborto, sensibiliza profundamente sobre esta realidad y provoca muchas emociones e interpretaciones. </span><br />
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><br /></span>
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">Marek Hudáček, hermano de Martin, dice que tanto él como su hermano fueron inesperadamente sorprendidos por las reacciones positivas de todo el mundo a la escultura: </span><i style="font-family: Georgia, 'Times New Roman', serif;">«No esperábamos esto … La intención principal de mi hermano para hacer la escultura no era para hacerse famoso, sino poder hablar de la importancia del valor de la vida humana y la necesidad de protegerla desde la concepción»</i><span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">. </span><br />
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><br /></span>
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">Personalmente debo confesar que esta imagen siempre me ha impresionado desde que conocí su existencia por el revuelo mediático que causó su inauguración en octubre de 2011 por parte del Ministro de Salud de Eslovaquia. Vemos, a la izquierda, una mujer de rodillas y llorando; la cabeza inclinada hacia adelante: la sostiene sus manos. Refleja un dolor profundo, muy hondo. Es una escultura de piedra. Delante observamos la figura de un niño -podría ser niña- elaborada en cambio en vidrio, en una especie de cristal transparente. Este niño está de pie, como alzándose del suelo y con su mano izquierda tocando delicadamente la cabeza de la mujer de piedra.
Difícil poder expresar mejor el profundo arrepentimiento de una madre que ha abortado. Pero lo ha logrado.</span><br />
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><br /></span>
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">La idea surgió de un grupo de mujeres jóvenes, convencidas del valor de la vida y de las funestas consecuencias que todo aborto conlleva en el cuerpo y en el espíritu de la infeliz madre. Eslovaquia es un caso paradigmático en lo que se refiere al descenso del número de abortos. Si en 1988, en los últimos días del régimen comunista, el número de abortos rondaba los 58.000, los últimos años ronda los 15.000. Y eso que su legislación permite el aborto prácticamente libre hasta las 12 semanas, y es permitido a jóvenes de 16 y 17 años con permiso de sus padres. Afortunadamente el país de mayoría católica (un 70% de sus 5,4 millones de habitantes), cuenta con muchos servicios sociales y sanitarios que pertenecen a la Iglesia y en donde la mayoría de los ginecólogos son favorables a la vida.</span><br />
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><br /></span></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<span class="text_exposed_show" style="display: inline; font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgi4mhLIO_viSR3lNQ6WQ7DLd7hpkWQQPqIqdiJaOuHMRzRgoSEC2zj0m_9syudZ5vIx8ANKrb95pGNzLrCTJxEByA8EtfSPKXGIQLR4iaN6BAFRWTCbXtw4zbUwjW2WqIMaeh97QAG1xpN/s1600/memorial.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em; text-align: justify;"><img border="0" height="266" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgi4mhLIO_viSR3lNQ6WQ7DLd7hpkWQQPqIqdiJaOuHMRzRgoSEC2zj0m_9syudZ5vIx8ANKrb95pGNzLrCTJxEByA8EtfSPKXGIQLR4iaN6BAFRWTCbXtw4zbUwjW2WqIMaeh97QAG1xpN/s1600/memorial.jpg" width="400" /></a></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">Volviendo a la escultura, vemos que el artista ha logrado plasmar un maravilloso equilibrio entre dolor y amor; entre la agonía de la madre y el consuelo del niño; entre el arrepentimiento de ella y el perdón de él. La imagen deja en el corazón una profunda ternura hacia la madre y su hijo. Pero ¿por qué el autor quiso emplear el vidrio en el caso del niño? Tal vez para evocar el alma pura y transparente del niño no nacido que parece decirle: </span><i style="font-family: Georgia, 'Times New Roman', serif;">«Mamá, no llores más. Mírame, aquí estoy. Desde el cielo podré amarte y hacer por ti todo lo que no pude en la tierra»</i><span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">.</span><span class="text_exposed_show" style="display: inline;"></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span class="text_exposed_show" style="display: inline;"><span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;"><br /></span></span></div>
<span class="text_exposed_show" style="display: inline;"><span style="font-family: "georgia" , "times new roman" , serif;">
</span>
</span><br />
<div style="text-align: justify;">
<span class="text_exposed_show" style="display: inline;"><br /></span></div>
<span class="text_exposed_show" style="display: inline;">
</span>
Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-64633467147282059462014-05-06T13:31:00.000+02:002015-12-05T19:38:03.887+01:00Ser madre es un plus, homenaje a todas las madres. #FelizDíadelaMadre<div id="fb-root">
</div>
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<br />
<div class="fb-post" data-href="https://www.facebook.com/photo.php?v=10152040474751817" data-width="466">
<div class="fb-xfbml-parse-ignore">
<a href="https://www.facebook.com/photo.php?v=10152040474751817">Publicación</a> by <a href="https://www.facebook.com/ardidalanza">Javier Fernández</a>.<br />
<br />
<br /></div>
</div>
Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-43698891793904713382014-05-03T12:31:00.000+02:002015-12-05T19:57:33.851+01:00Ventanas<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif; font-size: large;">Hacía tiempo que no compartía ninguna nueva reflexión por este medio, quizá porque la vorágine del día a día a veces nos ahoga y nos priva de ese precioso aire hecho de calma y reflexión que tanto bien hace a nuestra alma. </span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif; font-size: large;">Hoy necesitaba respirar de ese aire puro y, una vez más, me he bajado ese pequeño fichero donde conservo notas manuscritas, apuntes, resúmenes, esquemas, etc., de mis primeros años de estudio de humanidades clásicas. Con algunas me he sonreído, con otras me he emocionado y hasta se me ha escapado alguna lagrimilla.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif; font-size: large;">¡La terapia ha merecido la pena! Subo a casa con las pilas recargadas, pero antes os comparto una de las anécdotas con las que me he reencontrado. Espero que os sirva también a vosotros.</span></div>
<br />
<h3>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;">Ventanas</span></h3>
<h4>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;"><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
</div>
</span></h4>
<div style="text-align: justify;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh9G9RrPkg_l35sP0_WNtO6XjxYW0WHz3zVs_wdF0NHatD7V_i3wLc1ZwK7YuvTPnkjBO5HBUoBm6VpWnofrghHIdzAm4IMk9oh2EbND3bhebghlPDndQtsHVDmt9j3SHymAV7LmT4z_nAP/s1600/20130129-amber-django.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" height="157" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh9G9RrPkg_l35sP0_WNtO6XjxYW0WHz3zVs_wdF0NHatD7V_i3wLc1ZwK7YuvTPnkjBO5HBUoBm6VpWnofrghHIdzAm4IMk9oh2EbND3bhebghlPDndQtsHVDmt9j3SHymAV7LmT4z_nAP/s1600/20130129-amber-django.jpg" width="320" /></a><br />
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;">Una pareja de recién casados se mudó a su nuevo hogar, en un barrio muy tranquilo, a las afueras de la ciudad. Tras la primera noche en casa, bajaron temprano a tomar un café antes de seguir decidiendo el lugar que ocuparía en contenido de cada caja de la mudanza.</span><br />
<a name='more'></a><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;"> Mientras desayunaban, la mujer reparó, a través de la ventana, que una vecina colgaba sábanas en el tendedero.</span></div>
<span style="font-size: large;"><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><br /></span>
</span><br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;">─¡Que sábanas tan sucias cuelga la vecina en el tendedero! Quizás necesita un jabón nuevo… ¡Ojalá pudiera ayudarla a lavar las sábanas!</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;">El marido miró y quedó callado. </span><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;">Y así, cada dos o tres días, la mujer repetía su discurso, mientras la vecina tendía su colada.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;"><br /></span>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;">Al mes, la mujer se sorprendió al ver que la vecina tendía las sábanas, esta vez especialmente limpias, y dijo al marido:</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;">─¡Mira, ha aprendido a lavar la ropa! ¿Le habrá enseñado alguna otra vecina?</span></div>
<span style="font-size: large;"><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><br /></span>
</span><br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgpzKrQpUyOSzpD3VWsKRvJusUOQhqpAsewPa_oNEie14X_u5tSODp9sbWZwKIBIZVwV4BKl_YNmPBhXUgvLhwTZe2KggrJoGgmF5Jpa9nfWccCo2eGcY4SbXTmwtG4HtTlE8sDrXpunPZS/s1600/limpie10.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><span style="font-size: large;"></span></a></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;">El marido le respondió:</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;">─¡No, cariño! Hoy me he levantado más pronto para limpiar los cristales de nuestra ventana!</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgpzKrQpUyOSzpD3VWsKRvJusUOQhqpAsewPa_oNEie14X_u5tSODp9sbWZwKIBIZVwV4BKl_YNmPBhXUgvLhwTZe2KggrJoGgmF5Jpa9nfWccCo2eGcY4SbXTmwtG4HtTlE8sDrXpunPZS/s1600/limpie10.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="200" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgpzKrQpUyOSzpD3VWsKRvJusUOQhqpAsewPa_oNEie14X_u5tSODp9sbWZwKIBIZVwV4BKl_YNmPBhXUgvLhwTZe2KggrJoGgmF5Jpa9nfWccCo2eGcY4SbXTmwtG4HtTlE8sDrXpunPZS/s1600/limpie10.jpg" width="200" /></a></div>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-size: large;">La vida es así. Todo depende de la limpieza de la ventana, a través de la cual observamos a nuestro alrededor. Por eso, antes de criticar, miremos cómo están los cristales de nuestro corazón para que veamos más claro. Sólo así podremos ver con claridad la limpieza del corazón de los demás…</span></div>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><br /></span>
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgOHrkXktgi1DR_4lae-h11OmIs5DmcH3EqdAjNYZtmL2fLJmBST4gE1JAahPFRKKAMNTDR_OVOMKIRloofX8MBxj5ALMBk4Ygr7tIdasvtP5WisNmCPYPvCLOHaGj-huH8m2xuX3paUGf_/s1600/sabanas.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgOHrkXktgi1DR_4lae-h11OmIs5DmcH3EqdAjNYZtmL2fLJmBST4gE1JAahPFRKKAMNTDR_OVOMKIRloofX8MBxj5ALMBk4Ygr7tIdasvtP5WisNmCPYPvCLOHaGj-huH8m2xuX3paUGf_/s1600/sabanas.jpg" /></a></div>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><br /></span>
<!-- Blogger automated replacement: "https://images-blogger-opensocial.googleusercontent.com/gadgets/proxy?url=http%3A%2F%2F3.bp.blogspot.com%2F-MCnP7spM1Rk%2FU2TBnGr97UI%2FAAAAAAAAIHQ%2FV49CA-iKY_k%2Fs1600%2Flimpie10.jpg&container=blogger&gadget=a&rewriteMime=image%2F*" with "https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgpzKrQpUyOSzpD3VWsKRvJusUOQhqpAsewPa_oNEie14X_u5tSODp9sbWZwKIBIZVwV4BKl_YNmPBhXUgvLhwTZe2KggrJoGgmF5Jpa9nfWccCo2eGcY4SbXTmwtG4HtTlE8sDrXpunPZS/s1600/limpie10.jpg" --><!-- Blogger automated replacement: "https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgpzKrQpUyOSzpD3VWsKRvJusUOQhqpAsewPa_oNEie14X_u5tSODp9sbWZwKIBIZVwV4BKl_YNmPBhXUgvLhwTZe2KggrJoGgmF5Jpa9nfWccCo2eGcY4SbXTmwtG4HtTlE8sDrXpunPZS/s1600/limpie10.jpg" with "https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgpzKrQpUyOSzpD3VWsKRvJusUOQhqpAsewPa_oNEie14X_u5tSODp9sbWZwKIBIZVwV4BKl_YNmPBhXUgvLhwTZe2KggrJoGgmF5Jpa9nfWccCo2eGcY4SbXTmwtG4HtTlE8sDrXpunPZS/s1600/limpie10.jpg" --><!-- Blogger automated replacement: "https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh9G9RrPkg_l35sP0_WNtO6XjxYW0WHz3zVs_wdF0NHatD7V_i3wLc1ZwK7YuvTPnkjBO5HBUoBm6VpWnofrghHIdzAm4IMk9oh2EbND3bhebghlPDndQtsHVDmt9j3SHymAV7LmT4z_nAP/s1600/20130129-amber-django.jpg" with "https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh9G9RrPkg_l35sP0_WNtO6XjxYW0WHz3zVs_wdF0NHatD7V_i3wLc1ZwK7YuvTPnkjBO5HBUoBm6VpWnofrghHIdzAm4IMk9oh2EbND3bhebghlPDndQtsHVDmt9j3SHymAV7LmT4z_nAP/s1600/20130129-amber-django.jpg" --><!-- Blogger automated replacement: "https://images-blogger-opensocial.googleusercontent.com/gadgets/proxy?url=http%3A%2F%2F3.bp.blogspot.com%2F-wuRy0UX5ESo%2FU2TCKGqRKoI%2FAAAAAAAAIHc%2FHvexF16FIL0%2Fs1600%2F20130129-amber-django.jpg&container=blogger&gadget=a&rewriteMime=image%2F*" with "https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh9G9RrPkg_l35sP0_WNtO6XjxYW0WHz3zVs_wdF0NHatD7V_i3wLc1ZwK7YuvTPnkjBO5HBUoBm6VpWnofrghHIdzAm4IMk9oh2EbND3bhebghlPDndQtsHVDmt9j3SHymAV7LmT4z_nAP/s1600/20130129-amber-django.jpg" -->Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-62799082296179706152014-04-08T19:37:00.002+02:002015-12-05T20:03:42.276+01:00Algunos motivos de Unilever para traer hijos a este mundo<div style="text-align: justify;">
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjvv1n2B47ync5WBGQ806XdkNlz1nbLoUysscPl5o8SykPiuRrChu0Cke00JST_j1zj7buxeQHlthFUnGBZU69L84rJG1EdI6F2yy1T6pb6fBS0IGr2geFf6NKiXU1QN_pZ1dlqNRnAwC_W/s1600/UNI.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="185" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjvv1n2B47ync5WBGQ806XdkNlz1nbLoUysscPl5o8SykPiuRrChu0Cke00JST_j1zj7buxeQHlthFUnGBZU69L84rJG1EdI6F2yy1T6pb6fBS0IGr2geFf6NKiXU1QN_pZ1dlqNRnAwC_W/s1600/UNI.jpg" width="400" /></a></div>
Desde hace tiempo tenía pendiente compartir este vídeo junto con algunas anotaciones.<br />
<br />
Con frecuencia, cuando recibo este tipo de vídeos procedentes de campañas virales de publicidad, intento tomarme el tiempo necesario para analizarlos reposadamente, sin la prisa suele producir su <i>viralidad,</i> aunque en un primer momento los difunda a través de las redes sociales.<br />
<a name='more'></a><br />
<br />
Se dice que el mundo se vuelve cada vez más hostil. Muchas parejas deciden de entrada no tener hijos para evitarles los problemas y dificultades que les rodean y angustian. Sin embargo, quienes deciden apostar por traer nuevas vidas a este mundo se ven envueltas en una nube de sentimientos encontrados.</div>
<div style="text-align: justify;">
<br />
Con esos ingredientes dos agencias de publicidad han elaborado este vídeo para el <i>Proyecto Sunlight</i> de Unilever. En lo personal creo que es un acierto pues, además de presentar el embarazo y la maternidad/paternidad como <i>cosa de dos,</i> recogen las inquietudes que surgen cuando se piensa en el futuro de los hijos. La respuesta también es positiva y afirma, en síntesis, que los adelantos de las últimas décadas les garantizan una vida mejor incluso de la que ellos han vivido. Esta es la esencia de <b style="font-style: italic;">Proyecto Sunlight</b> recogida en el vídeo de lanzamiento dirigido por el ganador del premio de la Academia Errol Morris.<br />
<br /></div>
<div style="text-align: center;">
<iframe allowfullscreen="" frameborder="0" height="351" src="//www.youtube.com/embed/YSVEKf4gohY" width="624"></iframe>
</div>
<div style="text-align: justify;">
<br />
Con el lanzamiento del Proyecto Sunlight, Unilever pretende motivar a millones de personas adoptar hábitos de vida más sostenibles, invitando a plantearse los beneficios de vivir dentro de los límites de la naturaleza. Tampoco se han dejado al azar ni la fecha ni los lugares donde lanzar el proyecto: se ha elegido el día internacional de la infancia para lanzar el proyecto simultáneamente en Brasil, Indonesia, Reino Unido y Estados Unidos para apelar a gente de todas las culturas y lugares, en particular a los padres, a unirse a una comunidad creciente de personas que quieren convertir el mundo en un lugar mejor para los niños y las futuras generaciones. De ahí las alianzas del proyecto: ofrecer escuela y alimento a los niños a través del Programa Mundial de Alimentación de la <i>FAO</i>; apoyar a <i>Save the Children</i> para ofrecer agua potable limpia y segura; y mejorar la higiene a traves de <i>UNICEF</i>.<br />
<blockquote class="tr_bq">
En palabras de Keith Weed, jefe de comunicación y marketing de Unilever, <i>“En la primera etapa de este Proyecto invitamos a la gente a tres acciones muy simples: queremos que la gente VEA un futuro más claro; para ello invitamos a la ver un vídeo que ofrece inspiración y motivación. Queremos animarles a ACTUAR haciendo pequeñas cosas que, puestas en común, contribuyan a una mejor sociedad y ambiente. Y, por último, queremos que la gente SE UNA a este movimiento y forme parte de una creciente comunidad de personas y organizaciones que quieren poner su granito de arena para construir un futuro esperanzador”</i>.</blockquote>
Para la montar el <i>proyecto</i>, Unilever ha puesto en juego todas sus herramientas comerciales, incluida una investigación internacional sobre hábitos de consumo. En ella se pone de manifiesto el influjo de los niños a la hora de motivar a los adultos para adoptar estilos de vida sostenibles y para cambiar su conducta. En casi el 90% de los casos los padres confiesan que el optimismo natural de los niños y su entusiasmo les inspiran para hacer del mundo un lugar mejor y alrededor del 70% dice que su motivación para una vida más ecológica es el futuro de sus hijos. La investigación también muestra que hay momentos especiales relacionados con los niños, en paticular el nacimiento del primer hijo, cuando las personas están más abiertas a hacer cambios en sus conductas y hábitos de vida. El nombre <i><b>Sunlight</b></i> es un tributo a William Lever, fundador de Unilever. Su visión audaz, hace 130 años, de poner la limpieza al alcance de todos mediante el <i>jabón Sunlight</i> ha inspirado el propósito de la compañía en la actualidad: universalizar el estilo de vida sostenible.<br />
<blockquote class="tr_bq">
Keith Weed lo resume así: <i>“Creemos que las grandes compañías como la nuestra tienen en sus manos parte de la solución a los problemas que afronta el mundo. Adoptando estilos de vida sostenibles y logrando que las personas usen su poder adquisitivo para hacer opciones de compra buenas para ellos y para el mundo alcanzaremos reducir las desigualdades sociales y reducir las peores previsiones del cambio climático”</i>.</blockquote>
<table cellpadding="0" cellspacing="0" class="tr-caption-container" style="float: right; margin-left: 1em; text-align: right;"><tbody>
<tr><td style="text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEj7BnXipoLukmXH8ZcZGXULrwGv5mCbkoJ7d3Aw_hMBJTYaF273RmcSLoZdWfLKPMk_MkE0o8xR7tFn9lgtquIZYt37QTMiGb4BFcbZUFvfzNQWAzgIU-dsiDLlx6Imq_B9WlvRzJNHoLIV/s1600/ACTION2020+INFOGRAPHIC+New2OPT.png" imageanchor="1" style="clear: right; margin-bottom: 1em; margin-left: auto; margin-right: auto;"><img border="0" height="640" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEj7BnXipoLukmXH8ZcZGXULrwGv5mCbkoJ7d3Aw_hMBJTYaF273RmcSLoZdWfLKPMk_MkE0o8xR7tFn9lgtquIZYt37QTMiGb4BFcbZUFvfzNQWAzgIU-dsiDLlx6Imq_B9WlvRzJNHoLIV/s1600/ACTION2020+INFOGRAPHIC+New2OPT.png" width="139" /></a></td></tr>
<tr><td class="tr-caption" style="text-align: center;"><a href="https://drive.google.com/file/d/0B9JiZM0uYeISVjI4aVM2WDFrek0/edit?usp=sharing" rel="nofollow" target="_blank">Descargar en PDF</a></td></tr>
</tbody></table>
El <i>proyecto Sunlight</i> se enmarca en el <b><i>Plan Action2020</i></b> del <i>WBCSD</i>, sigla que responde a <i>Consejo Mundial de Empresas para el Desarrollo Sostenible</i>. No por nada, Paul Polman, CEO de Unilever, ha sido nombrado nuevo presidente del WBCSD y de su Comité Ejecutivo quien, nada más comenzar su mandato, ha presentado las nuevas condiciones de gobernabilidad y de membresía para dicho Consejo Mundial de Empresas, estableciendo que los miembros deberán participar en al menos una de las nueve áreas prioritarias del plan Action2020 y deberán publicar un informe anual de sostenibilidad o un informe integrado con casos de buenas prácticas.<br />
<br />
A la derecha se encuentra la infografía del Plan que también <a href="https://drive.google.com/file/d/0B9JiZM0uYeISVjI4aVM2WDFrek0/edit?usp=sharing" target="_blank">puede descargarse en formato PDF</a>.<br />
<br />
Esto explica también la relación del Proyecto Sunlight con diversas ONGs, y con las diversas oficinas para el desarrollo de las Naciones Unidas, como se desprende del análisis de la infografía del Plan Action2020.<br />
<br />
De ahí, también, los elogios en la rueda de prensa de lanzamiento del proyecto el pasado 20 de noviembre:<br />
<ul>
<li>Jay Aldous, jefe de alianzas privadas del Programa Mundial de Alimentos comenta: <i>“</i><i>Con el apoyo de Unilever, el Programa Mundial de Alimentos está jugando un papel vital en la protección de la siguiente generación ofreciendo alimentación nutritiva a las madres embarazadas o a las mujeres en edad fértil y distribuyendo comida a los niños para que ellos puedan desarrollar en plenitud sus capacidades intelectuales y físicas</i><i>”</i>.</li>
</ul>
<ul>
<li>Para Justin Forsyth, director ejecutivo de Save the Children: <i>“Save the Children y Unilever estan ayudando la vida de los niños mejorando el acceso a cuidados vitales en el campo de la salud, preparando a técnicos de salud y desarrollando programas de nutrición de gran impacto. Gracias al Proyecto Sunlight nuestro trabajo de campo continua salvando vidas”</i>.</li>
</ul>
<ul>
<li>Por su parte, Tim Hunter, representante de UNICEF y director de recaudación de fondos, concluía: <i>“el apoyo de Unilever a los programas sanitarios de UNICEF ya ha hecho impacto en la vida de miles de niños</i> ─no pensemos demasiado mal, aunque sí un poco─ <i>y los fondos de esta nueva iniciativa llegará a 500.000 niños más. Ayudándonos a llevar a cabo productos para el lavado de manos y promoviendo programas de lavado de manos en grupo a través de 3.500 colegios en India, el Proyecto Sunlight ayudará a estos niños a comenzar una vida más saludable”</i>.</li>
</ul>
<br />
El vídeo ha impactado a muchos espectadores que, atónitos, no terminan de entender por qué Unilever, la multinacional que agrupa a marcas de consumo masivo como Dove, Lipton, Cif, Ponds, Knorr, Vaseline y Helmanns, entre otras, anima a los futuros madres y padres de familia a no tener miedo y a traer a sus hijos al mundo con confianza y alegría. En el canal oficial de Unilever Project Sunlight el vídeo supera los ocho millones de visitas, clara muestra de su viralidad.<br />
<br />
En los ámbitos pro-vida la campaña ha sido bien valorada y, en general, tras la inicial sorpresa, se ha recibido con aprobación. Qué duda cabe de que recoge los temores de muchos padres y les dice que hay muchas razones para traer a sus hijos al mundo. Quien lo ve, conecta con parejas de distintos países que esperan un bebé y hablan de sus temores de padres respecto a lo que podrían vivir los niños en las décadas por venir, pero ofrece razones de esperanza y señala por qué es necesario y vale la pena traer hijos a este mundo. </div>
Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-58529358645092795532014-03-07T12:34:00.001+01:002015-12-05T20:06:31.421+01:00Mons Munilla pide "aborto cero" y refuta 15 bulos abortistas en «El descarte del aborto»<br />
<div style="text-align: justify;">
<div style="text-align: right;">
</div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
</div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEikPR5PPUNkSJsQUsxVq0vwA3NSBzMIPq_q0wcbRzIeUB_Hjwh4MxuVQ0PmI2bnle-Al1w9RXwv1bbJRiu1Q2FwC5pL7TFV8_aGEukyH7tMgMOoULrusJDJuTkJ7f3e2inNMS4hcOVqNP9n/s1600/munilla.png" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" height="320" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEikPR5PPUNkSJsQUsxVq0vwA3NSBzMIPq_q0wcbRzIeUB_Hjwh4MxuVQ0PmI2bnle-Al1w9RXwv1bbJRiu1Q2FwC5pL7TFV8_aGEukyH7tMgMOoULrusJDJuTkJ7f3e2inNMS4hcOVqNP9n/s1600/munilla.png" width="240" /></a></div>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">El obispo de San Sebastián, José Ignacio Munilla ha presentado su carta pastoral <strong style="font-style: italic;">"El descarte del aborto"</strong>, fechada el miércoles de ceniza. <span style="line-height: 23px;">Usa la palabra "</span><strong style="line-height: 23px;"><em>descarte</em></strong><span style="line-height: 23px;">" recordando el sentido que le ha querido dar el Papa Francisco en algunos discursos en los que denuncia</span><span style="line-height: 23px;"><b> </b><i>la mentalidad de "usar y tirar" a las personas</i></span><span style="line-height: 23px;">, descartarlas como objetos inservibles: ancianos, enfermos, niños, pobres... y, también, el niño por nacer. </span><span style="line-height: 23px;">Mons. Munilla primero acude a las enseñanzas del Papa Francisco, y después pasa a refutar con agilidad y precisión 15 eslóganes abortistas.</span></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<br />
<a name='more'></a><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">De Papa Francisco recuerda el párrafo 213 de Evangelii Gaudium, que menciona a </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">«los niños por nacer, que son los más indefensos e inocentes de todos, a quienes hoy se les quiere negar su dignidad humana en orden a hacer con ellos lo que se quiera, quitándoles la vida y promoviendo legislaciones para que nadie pueda impedirlo. Frecuentemente, para ridiculizar alegremente la defensa que la Iglesia hace de sus vidas, se procura presentar su postura como algo ideológico, oscurantista y conservador. Sin embargo, esta defensa de la vida por nacer está íntimamente ligada a la defensa de cualquier derecho humano. Supone la convicción de que un ser humano es siempre sagrado e inviolable, en cualquier situación y en cada etapa de su desarrollo»</i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">. </span><br />
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"><br /></span>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">Acto seguido, Mons. Munilla aborda algunos <i>mantras</i> que frecuentemente escuchamos en el debate español ideológico español sobre la reforma de la ley del aborto en curso o incluso en conversaciones entre amigos sobre el tema.</span><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> </span><br />
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><br /></span>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">A los que piden </span><b style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif;">"más consenso"</b><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"> les recuerda que el derecho a la vida no depende de un consenso parlamentario. </span><br />
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><br /></span>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">A los que quieren presentar la defensa de la vida como algo </span><b style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif;">"de derechas"</b><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"> les recuerda que Rafael Correa, el muy izquierdista presidente de Ecuador es completamente provida e impide leyes abortistas (el obispo incluso recomienda </span><a href="https://www.youtube.com/v/KtA6VUQD4Js" rel="nofollow" style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif;" target="_blank">este vídeo de Correa en YouTube</a><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">), mientras que, por el contrario, la ultraderechista Marien Le Pen se muestra a favor del aborto legal. Recuerda también a destacadas figuras del PSOE como Francisco Vázquez o la ex-senadora Mercedes Aroz contrarias al aborto. </span><br />
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"><br /></span>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">A los que piden que los partidos den </span><b style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">libertad de voto sobre este tema</b><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">, Munilla les recuerda que en España no hay listas abiertas ni elección directa de diputados: los españoles están obligados a votar listas cerradas y bloqueadas, es decir, partidos que se guían por un ideario y programa, por lo que el votante tiene derecho al menos a saber qué hará el partido con sus votos. </span><br />
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"><br /></span>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">A quienes piden una </span><b style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">ley "según los países de nuestro entorno"</b><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> los compara con esos adolescentes que piden a su padre que les dejen fumar porros porque todos los otros jóvenes del grupo también lo hacen. Además, a quien dice que </span><b style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">"las mujeres irán a abortar a otro país"</b><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> les responde que también los ricos se van a otros países que son paraísos fiscales y no por eso nadie propone convertir España en un paraíso fiscal: al contrario, se persigue al evasor y al delincuente. Y así va desmontando las 15 falacias que analiza.</span></div>
<span style="color: #404040; font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">
</span>
<br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-weight: bold; line-height: 23px;"><br /></span>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; font-weight: bold; line-height: 23px;">La mujer presionada, segunda víctima</span><br />
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">Munilla presenta a la mujer como </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">la segunda gran víctima del aborto</i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> y recuerda que detrás de la supuesta </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">libertad</i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> y </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">madurez</i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> de la mujer que aborta hay presiones: por el miedo, la pobreza, la soledad, la presión de un hombre...</span><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> Por ello llega a afirmar que </span><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"><i>el aborto no libera a la mujer, sino que da armas al machismo</i></span><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"><i>,</i> a los hombres (parejas, jefes, competidores) que presionan a las mujeres para abortar. </span><br />
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"><br /></span>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">Frente a la cultura del aborto, Munilla propone la de </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">la vida y la adopción,</i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> recordando las palabras de Madre Teresa de Calcuta: </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">“Antes de matarlo, dénmelo a mí”</i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">. Tanto en el acto de presentación como en la carta el obispo recuerda la profecía de la beata Teresa: </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">“mientras haya aborto no habrá paz en el mundo”</i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">. </span></div>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><span style="color: #404040; line-height: 23px;">
</span>
</span><br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><span style="color: #404040; line-height: 23px;"><br /></span></span></div>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">
<span style="font-weight: bold; line-height: 23px;"></span>
</span><br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><span style="font-weight: bold; line-height: 23px;">Denunciando incoherencias</span></span><br />
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">En sus ejemplos, denuncia la </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">incoherencia moral</i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> de una ciudad como San Sebastián que prohíbe las corridas de toros sobre la base del respeto a los animales y luego acoja a "un hospital que sacrifica niños".</span><br />
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"><br /></span>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">Sigue considerando injusta e incoherente la reforma de la legislación sobre el aborto que plantea el PP y el ministro Ruiz-Gallardón pues sigue permitiendo abortos. </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif;"><span style="line-height: 23px;">«</span><b style="line-height: 23px;">La única ley justa y compatible con la sensibilidad cristiana es el aborto cero</b></i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"><i>»</i>, ha declarado Mons. Munilla en la presentación de la carta. </span><br />
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"><br /></span>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">Respecto a casos </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">límite</i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> recuerda que tampoco en ellos es lícito el aborto, pero que la </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">opción ética</i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> en estos casos es recurrir a tratamientos que buscando directamente salvar la vida de la madre puedan tener como efecto secundario -no querido e inevitable- la pérdida del bebé, como sería el caso de la quimioterapia para una embarazada con cáncer de útero. Y el </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">aborto por supuesto de violación</i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> (con el que se legalizarían apenas unas decenas de casos al año en España, o menos) Munilla lo refuta recordando que es cargar sobre la mujer dos traumas: el haber sido violada y el de saberse la responsable de matar a su hijo. También aquí la adopción es una opción razonable.</span><br />
<b style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;"><span style="color: #660000;"><br /></span></b>
<b style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">Reacciones</b><br />
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">Gran parte de la prensa generalista ha respondido a esta propuesta con</span><b style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;"> </b><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">titulares escandalizados como </span><i style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;">"Munilla se opone incluso al aborto en caso de violación"</i><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">, como si fuese una particularidad del obispo vasco, cuando en realidad es la doctrina común de la Iglesia y algo de sentido común para cualquier pro-vida, sea ateo, cristiano o budista. El obispo vasco sabe que</span><b style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;"> </b><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;">el aborto no se elimina sólo con leyes sino, sobre todo, con un cambio cultural y social que implica volcar a la sociedad en la ayuda a las madres. Por eso, en la presentación de la carta recordó el trabajo que hace la diócesis de San Sebastián desde hace un año con su nuevo "Centro Miriam" de ayuda a embarazadas en apuros.</span><span style="color: #404040; font-family: "trebuchet ms" , sans-serif; line-height: 23px;"> </span><br />
<em style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;"><em><br /></em></em>
<em style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;"><em>El vídeo de la presentación de "El descarte del aborto", con intervenciones en vasco y en castellano, se puede ver aquí en el canal YouTube de la diócesis de San Sebastián:</em></em><br />
<em style="font-family: 'Trebuchet MS', sans-serif; line-height: 23px;"><em><br /></em></em></div>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><em style="line-height: 23px;">
</em></span>
<br />
<div style="text-align: center;">
<iframe allowfullscreen="" frameborder="0" height="344" src="//www.youtube.com/embed/xnQB0xZwc-0" width="459"></iframe></div>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">
<span style="line-height: 23px;"></span></span>
<br />
<div style="text-align: justify;">
<div style="color: #404040;">
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><span style="line-height: 23px;"><br /></span></span></div>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><span style="line-height: 23px;"><a href="https://drive.google.com/file/d/0B9JiZM0uYeISMEw1Z2lFTUNFdkU/edit?usp=sharing" rel="nofollow" target="_blank">Comparto el texto de la carta aquí</a>, pero también se puede comprar el librito en la página web de la Diócesis de San Sebastián.</span></span></div>
<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><span style="line-height: 23px;">
</span></span><iframe class="scribd_iframe_embed" data-aspect-ratio="0.708006279434851" data-auto-height="false" frameborder="0" height="600" id="doc_96642" scrolling="no" src="//www.scribd.com/embeds/211240480/content?start_page=1&view_mode=scroll&access_key=key-bnh8xn872r07tcbjzme&show_recommendations=true" width="100%"></iframe>Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-28560326446977849082014-03-01T12:42:00.000+01:002015-12-05T20:07:41.288+01:00Cinco lecciones creativas de Pixar con múltiples aplicaciones<div style="text-align: justify;">
<b>Tomar notas y preocuparse por las personas la clave del éxito según uno de los fundadores de Pixar Studios. Ed Catmull asegura que mantener un equilibro entre trabajo y vida privada genera mayores dividendos.</b>
<br />
<b><br /></b></div>
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<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEixlW1_5mCcPWGPbBgeGBiaz7C0sYQverr9lCqeNJeBu0qJyukK7MCulADlhqA5GWEkWNbmFE556mjQviS1OgxkOpZ4kuVFfS44U5ydxDyZwzKmGTh9QV93J_mu2bI5hCDd0H9YZAzHE1YJ/s1600/pixar11.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="375" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEixlW1_5mCcPWGPbBgeGBiaz7C0sYQverr9lCqeNJeBu0qJyukK7MCulADlhqA5GWEkWNbmFE556mjQviS1OgxkOpZ4kuVFfS44U5ydxDyZwzKmGTh9QV93J_mu2bI5hCDd0H9YZAzHE1YJ/s1600/pixar11.jpg" width="590" /></a></div>
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¿Alguna vez has visto los Estudios Pixar por dentro? Si alguna vez has visto algún documental o noticia sobre ellos, sabrás que todo el mundo dice que es un lugar increíble para trabajar. Los trabajadores decora sus espacios de trabajo a capricho , comen gratis en la cafetería junto a grandes modelos de <i>Buzz Lightyear</i>, y se matan trabajando para producir el siguiente estreno. Si nunca los has visto, puedes hacerte una idea con el siguiente vídeo del canal de Youtube del New York Times:
<br />
<a name='more'></a><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<iframe allowfullscreen='allowfullscreen' webkitallowfullscreen='webkitallowfullscreen' mozallowfullscreen='mozallowfullscreen' width='480' height='320' src='https://www.youtube.com/embed/CXtsEhUwTmc?feature=player_embedded' frameborder='0'></iframe></div>
</div>
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<br />
<i>Pixar Animation Studios</i> es sinónimo de gran éxito. Desde que en el año 2006 fueron adquiridos por Disney previo pago de 7400 millones de dólares, los estudios han cosechado éxito tras éxito. Y sus cofundadores, John Lasseter y Ed Catmull, se han convertido en piezas clave en Disney, donde se les ha dado crédito por dar un nuevo impulso al grupo cuando casi agonizaba. Su filosofía de gestión es radical: <i>dar a los creativos el control creativo para que el éxito económico esté asegurado</i>.</div>
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<br />
Catmull ha escrito un nuevo libro en el que detalla lo que ha aprendido: <a href="http://www.amazon.es/Creativity-Inc-Ed-Catmull/dp/055384122X" rel="nofollow" target="_blank"><i>Creativity, Inc.</i></a>, que llegará a las librerías de la mano de Random House Inc. el próximo mes de abril. Un libro, sin duda, muy recomendable para todo aquel que quiera motivarse y motivar a sus colaboradores: práctico, agradable, lleno de lecciones útiles ─tanto buenas como malas─ para cualquier persona que tenga que lidiar consigo mismo o con creativos. En <i>Creativity, Inc.</i> presenta además su visión de la personalidad de Steve Jobs, quien en 1986 compró Pixar de manos de George Lucas y con quien Catmull dice que ha trabajado más tiempo que con cualquier otra persona. Catmull es quizás el menos conocido de la tríada Pixar (Jobs, Lasseter, Catmull) pero creo que si este libro tiene el impacto que puede tener, eso no seguirá siendo así por mucho tiempo. </div>
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<br />
Éstas son sólo <i>cinco de las muchas sugerencias de Catmull</i> para ayudar a un proyecto a relanzar su lado creativo. <br />
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<b>1. Toma buena nota</b></div>
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<br />
Una de las partes fundamentales de la cultura de un estudio cinematográfico es el concepto de <i>notas</i>, sugerencias o críticas por escrito formuladas tras la proyección de la edición preeliminar de una película. En la mayoría de los estudios, las notas las hacen los ejecutivos corporativos o personas del mismo nivel o superior, y normalmente obligan al director a incorporarlas.<br />
<br />
En Pixar, cualquiera puede hacer anotaciones y todos los empleados están invitados a las proyecciones en etapas muy tempranas, mucho antes de que la trama de la película esté finalizada. Los directores no tienen la obligación de usarlas ─son meras sugerencias─, pero en conjunto, crean una aprobación general, independientemente de si son o no parte del proyecto y también ayudan a aportar ideas de manera colectiva para resolver problemas complejos.</div>
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<br />
El año pasado, cuando Pixar estaba pasando por una especie de crisis existencial, Catmull y Lasseter llevaron el concepto de las notas aún más allá. Crearon un <i>Día de notas</i> para toda la empresa que analizara ampliamente la forma en que podían operar más eficazmente. Todo el día estuvo dedicado a este proyecto. Los empleados eligieron problemas o áreas que les apasionaban y trabajaron en conjunto para encontrar soluciones. A día de hoy, de los 106 temas tratados, la compañía está trabajando seriamente en 21 de ellos, una tasa de éxito increíble. <br />
<br /></div>
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<b>2. Es la historia, no la taquilla</b></div>
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<br />
Uno podría pensar que Pixar Studios es una compañía de tecnología, pues, después de todo, revolucionó la forma en que se hacen las películas de animación. Y, sin embargo, dice Catmull, la clave de su éxito no es construir una tecnología de animación sofisticada, sino contar una historia maravillosa que la tecnología pueda mejorar. El objetivo, por tanto, no es crear un éxito de taquilla, sino crear algo que los empleados sientan que es lo mejor que pueden hacer, incluso si, como ocurrió en durante la producción de Toy Story 2, eso significa deshacerse por completo de una de las principales tramas y empezar de nuevo el proceso de manera más profunda.<br />
<br />
La experiencia de Catmull es que esa pasión se traduce en éxito de negocio. Por el contrario, colocar el éxito del negocio en primer lugar significa elegir el camino seguro en lugar de una revolución. <br />
<br /></div>
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<b>3. Las buenas personas hacen triunfar a las buenas ideas</b></div>
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<br />
Cuando Catmull habla ante grupos a menudo plantea la pregunta: <i>“¿Qué es más valioso, las buenas ideas o la gente buena?”.</i> Las respuestas, según él, suelen rondar el 50% en cada uno de los bandos. Sin embargo, su experiencia en Pixar demuestra que las buenas personas son mucho más importantes. <i>“Si le das una buena idea a un equipo mediocre, va a meter la pata. Si le das una idea mediocre a un equipo brillante, la va a arreglar o la tirarán a la basura y crearán algo mejor”</i>.</div>
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<br />
Catmull cita a W. Edward Deming, un experto en gestión que introdujo el concepto de calidad a la línea de montaje. Deming revolucionó la práctica al crear un sistema en el que cualquier persona podía detener una línea de montaje si surgía un problema; de esa manera cada uno tiene cierta responsabilidad en el proyecto terminado.<br />
<br />
Durante la realización de <i>Buscando a Nemo</i>, Pixar trató de ahorrar dinero finalizando el guión antes de que el proceso de filmación comenzara en serio, pero no funcionó. Catmull está convencido de que eso fue algo bueno, porque la historia no habría funcionado tal y como estaba. <i>“Hacer que el proceso sea mejor, más fácil y más barato es una aspiración importante, algo en lo que trabajamos continuamente; pero no es el objetivo. La meta es hacer algo grande”</i>. <br />
<br /></div>
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<b>4. El equilibrio da frutos</b></div>
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<br />
Se sabe que la <i>fuerza laboral</i> de Pixar es intensa, y son legendarias las historias sobre las <i>fechas límite</i> de sus proyectos.<br />
<br />
Sin embargo, tener una fuerza de trabajo altamente motivada tiene sus desventajas: en el esfuerzo por concluir <i>Toy Story 2</i>, una empleada, agotada, dejó a su hijo dentro de un coche aparcado al sol en lugar de pasar a dejarlo en la guardería ─el niño perdió el conocimiento, pero más tarde se recuperó─. <i>“Toy Story 2 nos sirvió para darnos cuenta de que algo que por lo general se considera un plus -una fuerza laboral motivada y adicta al trabajo que se esfuerza en conjunto para cumplir una fecha límite- podría destruirse a sí misma si no se controla”.</i> Desde entonces, Pixar es un ejemplo en lo relativo a permisos parentales, años sabáticos y diversión. Sus empleados se quedan y lo dan todo. El equilibrio sí importa. <br />
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<b>5. Descubre lo oculto</b></div>
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<br />
Los jefes son ajenos a mucha información. En parte porque están ocupados, en parte porque no son conscientes de sí mismos o porque se vuelven vulnerables a la arrogancia. Pero sobre todo, dice Catmull, porque cada uno tiene <i>puntos ciegos</i>, y estos se agrandan cuando alcanzan posiciones de poder y no se sienten capaces de ser honestos por temor a que eso pueda afectar su propia trayectoria profesional.<br />
<br />
¿Se puede evitar esto? Según Catmull, no se puede. Sin embargo es bueno al menos ser consciente de que hay muchas cosas que desconoces y, que no recibes toda la información que crees. <i>“El mejor enfoque es aceptar que no podemos controlar todas las facetas de un entorno complejo e intentar combinar diversos puntos de vista para que el punto ciego sea lo menor posible”</i>. En otras palabras, saber que no se puede controlar todo y no perder el sueño por ello.<br />
<br /></div>
Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-15621753798589445472014-02-27T13:41:00.000+01:002015-12-05T20:08:32.460+01:00Cinco mitos sobre la gestión eficaz del tiempo<div style="text-align: justify;">
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<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjV-HzUYf_yyZN4MaVsChVBW5OOCLSCuDb0YAl0GT3KXEgg8d2Lu05vqLRh15qmMIxceTVuI-0maV7lZWxk5IR9EyU-mNeAYRuG4NwH1t9bvU1Cy34Hg4wmrVuh7zn3S1BoS18llFbLxQR3/s1600/reloj-865-330.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" height="152" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjV-HzUYf_yyZN4MaVsChVBW5OOCLSCuDb0YAl0GT3KXEgg8d2Lu05vqLRh15qmMIxceTVuI-0maV7lZWxk5IR9EyU-mNeAYRuG4NwH1t9bvU1Cy34Hg4wmrVuh7zn3S1BoS18llFbLxQR3/s1600/reloj-865-330.jpg" width="400" /></a></div>
Con frecuencia hemos escuchado a personas de nuestro alrededor opiniones diversas respecto al uso del tiempo. Algunas de ellas, personalmente, las califico de mitos, es decir: cuentos. Es verdad que no podemos controlar el transcurso del tiempo, pero sí podemos, y deberíamos, controlar nuestras decisiones y nuestras acciones.<br />
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Quiero compartir, a continuación, cinco de estos <i>mitos</i> y cómo podemos prevenirlos o superarlos:
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<li style="text-align: justify;"><b>No tengo tiempo:</b><span style="text-align: justify;"> Muchas veces, mientras hacemos esta afirmación, vemos que otras personas con similares o aún mayores ocupaciones, sí <i>"tienen tiempo"</i>. ¿Qué nos dice esto? Que, quizás, lo que no hemos tenido es disciplina. Si escuchas: <i>"en toda la semana no he podido llamarte"</i>, ¿te lo crees? En absoluto. Si somos personas organizadas nada se nos debe escapar, menos aún si se trata de una prioridad. Y ¿que pasa si en algún momento nos encontramos ante dos compromisos que definitivamente no podemos cumplir en un tiempo determinado? Analicemos si lo que nos ha faltado es una mejor planificación para no asumir ambos compromisos o bien si nos ha faltado carácter para manifestar con claridad "¡es imposible entregarlo en ese tiempo aún haciendo los máximos esfuerzos!". Sin embargo, soy de los que piensa que nada es imposible, con estudio, práctica y tiempo.</span></li>
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<li style="text-align: justify;"><b>El tiempo vuela: </b>La relatividad del tiempo existe pues depende de cómo lo percibimos: no lo percibe de la misma manera, por ejemplo, el que espera a alguien y el que llega tarde a una cita. Al que espera cinco minutos, se le hace eterna la espera, mira a todas partes a ver si llega...; el que llega tarde se disculpa diciendo que han sido sólo "un par de minutos". Para que el <i>tiempo no se nos vuele</i>, la solución es planear, programar, organizar. Debemos tener en nuestra mano el control de las circunstancias. Las personas y las empresas eficaces siempre tienen respuestas satisfactorias porque emplean adecuadamente su tiempo.</li>
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<li style="text-align: justify;"><b>Se nos ha echado el tiempo encima:</b> Claro ejemplo de des-organización en la mayoría de los casos. Debemos esforzarnos por resolver las cosas en el momento en el que se nos presentan, sin decir <i>"aún me queda tiempo para entregar este trabajo"</i> o, simplemente, <i>"luego lo hago"</i>. A la hora de organizarnos deberíamos establecer prioridades. Por norma genera, les personas eficaces transmiten serenidad en su actuar, los desordenados ansiedad.</li>
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<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEj0uNVuKfEs1Sh2FqChHgahcnB2ovoPAhrI4KLPglpt_H9fs7UYaICKzyyTx0C1UPmoAHc7okC-vl7DpQ_NZPc9tVnlEI-o_4TAHOuNctL89yMnv17t-kdELYzJIgqF84IWOPViz2D1CVoD/s1600/reloj-4-17021_203x203.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEj0uNVuKfEs1Sh2FqChHgahcnB2ovoPAhrI4KLPglpt_H9fs7UYaICKzyyTx0C1UPmoAHc7okC-vl7DpQ_NZPc9tVnlEI-o_4TAHOuNctL89yMnv17t-kdELYzJIgqF84IWOPViz2D1CVoD/s1600/reloj-4-17021_203x203.jpg" /></a></div>
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<li style="text-align: justify;"> <b>Hay que recuperar el tiempo perdido:</b><span style="text-align: justify;"> No es posible. Las cosas que dejamos de hacer ayer ya no podremos hacerlas nunca más. Quien está comprometido con sus objetivos sabe que un día perdido puede marcar la diferencia entre el éxito y el fracaso. Cuántas veces hemos estado <i>a punto</i> de cerrar un extraordinario negocio, en cualquier campo de la vida, pero por dejar un fleco importante para el día siguiente alguien nos come el pastel...</span></li>
</ul>
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<li style="text-align: justify;"><b>Soy esclavo del tiempo:</b> No te engañes, porque el tiempo está a tu disposición. Debemos acostumbrarnos a emplearlo, a invertirlo, y jamás permitir sentirnos esclavizados de tal forma que no podamos disfrutar de las cosas bellas de la vida. La clave no está en trabajar más sino hacerlo de forma más inteligente.</li>
</ul>
Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-73804378937331363752014-02-15T12:17:00.000+01:002015-12-05T20:09:20.345+01:00El matrimonio, auténtico arte<div style="text-align: justify;">
En esta tranquila mañana de sábado, pasado ya el "prurito" comercial de san Valentín, me he puesto a ojear las bases de datos donde iba recopilando anotaciones y citas durante las lecturas de mis años de estudiante ─igual debería retomar esos buenos hábitos perdido, tanto el de leer más como el de anotar más─ en búsqueda de citas relacionadas con el amor .</div>
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<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjR-z4EOA1Mz6BGILU52TYsij1pgWTP4EYTuZ0BmVg_GAd88wuEci5cJb9rt5N60E-ED-Yr5HMuehYcj1etcNBF7ZAT_AaCGcj0AHAJi-jxU3yHLqj3AxaA6UiV0_AKYAfx0AvCHZjYSMBt/s1600/elartedelmatrimonio.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjR-z4EOA1Mz6BGILU52TYsij1pgWTP4EYTuZ0BmVg_GAd88wuEci5cJb9rt5N60E-ED-Yr5HMuehYcj1etcNBF7ZAT_AaCGcj0AHAJi-jxU3yHLqj3AxaA6UiV0_AKYAfx0AvCHZjYSMBt/s1600/elartedelmatrimonio.jpg" /></a></div>
Me he topado con una ficha titulada <b>«</b><span style="font-family: inherit;"><b>Decálogo: El arte del amor</b></span><b>»</b>, una poesía escrita por <i>Wilferd Arlan Peterson</i> (1900–1995) que yo recopilé de un artículo titulado <i>“La carta de amor que Paul Newman dedicó a su segunda esposa”</i>. En definitiva, un decálogo para construir un buen matrimonio.<br />
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Supongo que la mejor manera de aprender es siempre la experiencia. A través de ella y de la relación con las personas que te rodean te vas dando cuenta de lo que realmente cuenta en tu vida y de quién realmente te quieres rodear.<br />
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En los momentos difíciles es donde se demuestra la valía de las personas y las reacciones de cada cual en esos momentos marcan el resto de tu relación con esas personas. Quienes actúan de una manera acorde con tus expectativas seguirás teniéndolas a tu lado, sabes que merecen la pena; el resto… se irán perdiendo por el camino. Tu familia siempre estará contigo, tu marido o tu mujer es también tu familia, tus amigos, los de verdad, te darán una colleja, y el resto… ya sabes.<br />
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Pero, aparte de la experiencia, leer palabras sabias, de esas que dicen verdades como puños, ayudan a reflexionar sobre ciertas cosas, a morderte la lengua en muchos casos, a hablar cuando tienes que hacerlo, o a actuar de una u otra manera. La convivencia tiene sus cosas, y el conocer demasiado a la persona con la que vives tiene grandes ventajas que a veces pueden jugar en tu contra. Lo más importante, en mi opinión, es que en los momentos más duros te apoyes en él o ella, porque nunca está en el “bando enemigo”.<br />
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Por eso comparto este pequeño tesoro. Espero que os guste y, sobre todo, nos haga reflexionar:<br />
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<span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;"><b>Decálogo: El arte del amor</b></span><br />
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<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">La felicidad en el matrimonio no es algo que simplemente suceda, un buen matrimonio debe crearse.</span></li>
<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">En el Arte del Matrimonio las pequeñas cosas son las grandes cosas; nunca sé es tan viejo como para no sostenerse las manos.</span></li>
<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">Hay que recordar decir «te amo» al menos una vez al día, y nunca irse a dormir enojados.
Nunca hay que hablar al otro solo por ser condescendiente; el cortejo no debe terminar con la luna de miel, debe continuar a través de los años.</span></li>
<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">El Arte del Matrimonio es tener un sentido mutuo de valores y objetivos comunes, es pararse juntos enfrentándose al mundo. </span></li>
<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">Es formar un círculo de amor que se alimenta en toda la familia.</span></li>
<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">Es hacer cosas para el otro, no en la actitud de servicio o sacrificio, sino en el espíritu de gozo.</span></li>
<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">Es hablar con palabras de apreciación y demostrar gratitud de manera considerada.
No se busca la perfección en sí, el Arte del Matrimonio es cultivar la flexibilidad, la paciencia, la comprensión y el sentido del humor.</span></li>
<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">Es tener la capacidad de perdonar y de olvidar. </span></li>
<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">Es dar al otro una atmósfera en la que cada uno pueda crecer. </span></li>
<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">Es encontrar espacio para las cosas del espíritu, en una búsqueda común del bien y la belleza. </span></li>
<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">Es establecer una relación en la cual la independencia sea por igual, la dependencia mutua y las obligaciones recíprocas. </span></li>
<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">No es sólo casarse con la pareja perfecta, es ser la pareja perfecta. </span></li>
<li><span style="font-family: "trebuchet ms" , sans-serif;">Es descubrir lo que el matrimonio puede ser, en su mejor momento. </span></li>
</ul>
¡A ser felices!<br />
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Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/08647320225783244336noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-2321875109819652621.post-88490607778655535612014-01-17T13:24:00.000+01:002015-12-05T20:09:56.363+01:00Año nuevo, nuevos retos: bienvenidos a mi blog<div style="text-align: justify;">
Hace poco más de quince días que ha comenzado el 2014 y pongo manos a la obra a uno de los propósitos para este nuevo año: el nacimiento de mi blog personal donde compartiré en voz alta algunas reflexiones sobre aquellos temas que más me interesan.</div>
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Durante muchos años he creado blogs para diversas asociaciones, causas e iniciativas en las que he estado involucrado. Algunos de ellos incluso se han convertido con el tiempo en su página oficial, vinculando su actividad con las diversas redes sociales gracias a las herramientas del "social media marketing". Con este blog llega el momento de hablar en primera persona, aunque también compartiré opiniones y reflexiones de personas a las que estimo y que, expertas en ámbitos diversos, me ayudan a reflexionar.</div>
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A todas las personas que me lean mi más cordial bienvenida a este espacio de diálogo.</div>
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